东莞招聘

岗位职责：
1、制定人造石整体营销战略；
2、规划及塑造人造石品牌；
3、制定人造石市场的经营前景规划和市场设计工作；
4、完成公司下达的人造石销售目标，提交销售计划方案，监督实施销售全过程；
5、培训市场营销人员，建设高素质的营销团队；
6、建立、健全各项规章制度，推动人造石销售系统管理的规范化。

任职条件：
1、教育背景：管理、市场营销、公共关系、新闻等专业本科及以上学历；
2、培训经历：受过战略管理、市场营销、管理能力开发等方面的培训；
3、经验要求：
◆8年以上企业营销、市场管理工作经验；
◆有媒体合作经验。
4、技能技巧：
◆有丰富的市场营销策划经验，能够识别、确定潜在的商业合作伙伴，熟悉行业市场发展现状；
◆具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力；
◆具有优秀的营销技巧，较强的市场策划能力和运作能力；
◆良好的口头及书面表达能力。
◆熟练操作办公软件；
5、态度：
◆正直、坦诚、成熟、自信；
◆高度的工作热情，良好的团队合作精神，优秀的沟通、协调、组织与开拓能力；
◆较强的观察力和应变能力。

环球石材集团创立于1986年，1991年在东莞市投资建厂，经过三十多年的发展，已发展成为占地120万平方米、员工近2000名，下设东莞、福建、天津等几大生产加工基地；立足中高端工程市场，具备矿山自主运作和独立产品研发能力；产品远销世界各地的知名石材企业。
环球石材先后引进了各类先进设备500多台/套，已建成国内独具规模的装饰石材生产线26条；拥有电脑加工中心，电脑水刀切割机，全自动连续抛光线等目前世界上精尖的加工设备，形成了配套齐全的产品结构。
2014年，环球石材集团旗下人造石加工基地正式启用，工厂规划面积约400亩，总投资达20亿，引进全球的意大利百利通Bretonstone全自动人造石生产线，这是一套现代化的全自动生产系统，全线仅需15人操控与监测，一条生产线年产能可达60万平米。日后将打造成为中国规模较大、配套先进的国际一流现代化人造石加工基地。
环球石材是行业中少数引进并获得ISO9001质量体系和ISO14001环境体系认证的企业，多次承接国家的专业研究课题，参与起草和制定了《天然大理石建筑板材》等国家、行业标准33项。公司至今拥有外观设计专利64项，软件著作权8项，授权发明专利7项，实用新型专利40项，公司研发了贝壳拼花圆柱、三维异型拱门等多项高难度加工工艺。
环球石材荣获“中国***”、“广东省著名商标”、“***高新技术企业”等称号，先后承接了2000多项国内外著名工程的石材供应。如世界上豪华的八星级酒店——阿联酋皇宫酒店，世界上较大的皇家伊斯兰寺庙——谢赫阿布扎比清真寺等国际经典工程；人民大会堂80%省市的会议厅，首都机场专机楼，哈药六厂办公楼（号称中国的罗浮宫），海南博鳌亚洲论坛会议中心，深圳京基100大厦等国内著名工程。并受中央政府的委托先后承制了“永远盛开的紫荆花”和“盛世莲花”的基座。“UMGG”已成为国内装饰石材的知名品牌，并逐步成为国际装饰石材的一流品牌。

薪酬福利
1.本公司免费提供食宿、享受五险一金、月/季度奖金、年终奖、生日礼品等。
2.福利假：除周末和法定假期外，公司员工还可享受年假、婚假、晚婚、产假、丧假。
注：入职即可享受年假，春节放假15天，公司统一为员工订购往返火车票。
另有三八***节活动等。
3.并为符合条件的员工投保商业意外险或疾病险。
4.公司成立员工互助基金，为有需要的员工提供无息借款或经济援助。
5.每年评选一次优秀人员，优秀人员可以享受国内四天双飞游加优秀人员大礼包。
6.公司每年的大型活动：七月创意节、年初春茗晚宴，每次都有丰富的抽奖礼品。
7.公司设有提案奖，对能为公司节约成本，提高工作效率的提案，经采纳可享受提案奖。
8.工作时间为***。
9.全员绩效，提供在行业和周边地区内富有竞争力的薪酬。
10.为四职等及以上员工提供单间或套间宿舍，并配备基本家具及电器。
11.厂房及生活设施齐全，内设有篮球场、台球室、洗衣房，宿舍设有空调、网络等。
12.实行双轨职务体系，为员工职业发展搭建广阔平台：生产、技术人员实行内部评级，管理人员实行竞聘上岗。
13.公司培训体系完善，每年提取一百多万元培训经费，为员工提供各种培训机会，并鼓励员工自学成才，为符合条件的员工提供在职进修学费报销及相关福利支持。
14.公司员工业余活动丰富，除集中组织的各种员工活动（如：员工庆生会、新春聚餐、鲁班节文艺晚会、优秀标兵评选、各类体育活动比赛、司庆日活动等）外，还提供100元/人/年的员工活动经费。

特别提醒：
1、本公司所有邀请面试均使用电话/邮件/微信，请各求职者特别注意；
2、所有复试人员请亲临本公司，切勿轻信他人（如电话面试等），以免上当受骗。