东莞招聘

职位要求：
1、日语口语流利，日语能力二级以上，日语读写能力强。
2、有总务人事从业经验
3、年龄要求22-33岁

岗位职责：
1、书面资料翻译，日常会话翻译。
2、员工招聘。
3、员工体检安排。
4、员工相关对公资料的作成和跟进。
5、新员工的入职培训、工作服及柜子发放。
6、工资计算、劳动合同签订。
7、备品的询价、跟进、纳期等相关采购及对账。
8、外国人相关证件办理。
9、公积金购买、社保卡制卡。
10、酒店预定、机票购买。
11、客人来访对应、用餐等相关安排。
12、公司用车安排。
13、公司固定资产管理维护及电脑、打印机等的维护。
14、厂房及绿化维护管理。
15、陪同日本人出差（翻译为主）
16、劳保用品等的发放。

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