东莞招聘

1、进行岗位分析，制定详细的寻访方案，选择寻访渠道；

2、搜索、面试、调查、评估、筛选及推荐候选人；

3、为客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务；

4、保持与维护候选人及被录用者的良好关系。

任职资格：

1、全日制大专以上学历；

2、喜欢与人打交道，善于通过电话与人建立联系；

3、学习能力强，有较强的责任心和抗压能力；

4、思维敏捷，良好的沟通技巧；

5、热爱人力资源或销售类工作；

6、有相关电话销售工作经验者优先。

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