东莞招聘

岗位职责：

1、了解客户需求，对其购买提供专业咨询；

2、适当处理服务的故障处理，控制消费者满意度的的跟踪及分析；

3、客户相关信息的录入管理，建立客户档案；

任职要求：

1、年龄20-30岁，大专以上学历，有客服或相关工作经验者优先；

2、普通话标准，口齿清楚，优秀的语言表达能力和沟通能力；

3、较强的应变能力、协调能力，能独立处理紧急问题；

4、良好的服务意识、耐心和责任心，工作积极主动。

薪资福利：

1、无责底薪4K + 个人提成+奖金+餐补+房补；

2、完善的福利保障，统一缴纳五险一金；

3、提供全面的入职培训和在职培训，不断提升自己；

4、完善的晋升体制：入职后每三个月根据工作表现进行岗位调薪，晋升以及根据以往工作表现和意愿横向转到其他岗位；

5、员工旅游+每季度员工聚会+员工生日会+节日礼物；

6、悠长的春节假期；

7、丰富的企业文化活动，公司会定期举办各类体育比赛以及文娱活动。

人瑞集团成立于2010年，现有员工近1000人。覆盖华北、华东、华西、深圳和广州五个大区，在上海、南京、杭州、北京、天津、西安、青岛、成都、武汉、重庆、广州、深圳等全国13个城市开设分公司，服务覆盖20多个城市。 资本方面，获得君联投资（原联想投资）、麦格理、基石资本的有力支持；管理团队主要成员，均有丰富的呼叫中心管理和人力资源管理经验；业务包括人才外包、业务外包、招聘外包和企业内训等。