人事行政专员
东莞市森鸿货运代理有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:交通/运输/物流
职位信息
- 发布日期:2013-01-21
- 工作地点:东莞
- 招聘人数:1
- 职位类别:人事专员 行政专员/助理
职位描述
岗位要求:
1、中专以上学历,女性
2、审慎细致、为人正直、责任心强
3、有一定的文字表达能力、文书处理能力
4、学习能力强、办事效率高、办事能力强
5、沟通能力强,组织协调能力强
6、有一年以上人事行政相关工作经验
岗位职责:
A、人事方面
一、人员招聘、招聘信息发布
二、入职手续、离职手续、人员调动、晋升、考勤管理
三、薪资表格统计
四、岗前培训、专业知识培训、岗后培训
五、办公用品采购、库存管理
六、合同拟定、签订、管理
七、员工奖惩管理
B、行政方面
一、5S管理、监督、执行
二、行政制度的修订、宣导、监督、执行
三、食堂管理、后勤管理
四、会议管理、会议记录、会议精神贯彻、落实
五、员工关系管理、各部门协调
六、报表统计、各公司各部门周报表、月报表统计
七、尾牙、月活动、部门活动策划、费用预算、控制
八、司机车辆油费、公里数管控、成本控制
九、车辆证件的年审、保险办理
十、员工意外险、社保的办理
十一、公司各证件的年审工作
十二、行政通知发布、资料信息的上传、下达,并提供改善建议
十三、协助并完成上级领导及总经理交办的工作事项
包吃包住,试用期1-2个月
工作地点:寮步
1、中专以上学历,女性
2、审慎细致、为人正直、责任心强
3、有一定的文字表达能力、文书处理能力
4、学习能力强、办事效率高、办事能力强
5、沟通能力强,组织协调能力强
6、有一年以上人事行政相关工作经验
岗位职责:
A、人事方面
一、人员招聘、招聘信息发布
二、入职手续、离职手续、人员调动、晋升、考勤管理
三、薪资表格统计
四、岗前培训、专业知识培训、岗后培训
五、办公用品采购、库存管理
六、合同拟定、签订、管理
七、员工奖惩管理
B、行政方面
一、5S管理、监督、执行
二、行政制度的修订、宣导、监督、执行
三、食堂管理、后勤管理
四、会议管理、会议记录、会议精神贯彻、落实
五、员工关系管理、各部门协调
六、报表统计、各公司各部门周报表、月报表统计
七、尾牙、月活动、部门活动策划、费用预算、控制
八、司机车辆油费、公里数管控、成本控制
九、车辆证件的年审、保险办理
十、员工意外险、社保的办理
十一、公司各证件的年审工作
十二、行政通知发布、资料信息的上传、下达,并提供改善建议
十三、协助并完成上级领导及总经理交办的工作事项
包吃包住,试用期1-2个月
工作地点:寮步
公司介绍
森鸿国际货运代理有限公司成立于2005年,是集国际国内快递、空运,汽车运输、第三方物流,代理进出口等业务于一体,跨区域、网络化、信息化、智能化、具有供应链管理能力的的专业物流公司;本公司自开办以来,业务量逐年增长,种类不断丰富,服务质量不断提高,并拥有中、港、台、新、马、泰、日本专线;森鸿公司目前拥有50多名员工,总公司下分别设立了国际部、国内部、港台部和空海运部五个职能部门,在东莞常平、东莞寮步、深圳松岗分别设有分公司,并在全国多个省、市、自治区近400个大中城市建立了全国网络信息平台,业务遍布全国各地。速递物流行业前景广阔,市场潜力巨大,市场前景成为当今热门的朝阳行业。2010年后中国速递业务将以十至十几倍的速度增长,中国速递市场是一块远没有做大的“蛋糕”。
本公司现因扩大经营范围,急需聘请一批有梦想、立志于在物流行业发展人士拓展市场,共同发展!所有招聘职位一经录用,待遇从优!我们将为您提供优越的发展平台,高额提成、众多晋升管道、激情奋发的氛围将激发您的潜能!在这里你的人生将展开成功、辉煌的新起点!
福利待遇:
为了加强员工归属感,体现人文关怀,进一步推动企业文化建设,形成良好的企业凝聚力,特制定以下福利待遇:
1、食 宿 公司包食宿,如未提供食宿则有食宿补贴。
2、社会保险 公司为每位正式工购买社会保险。
3、法定节假日 根据中国传统节假日,公司每位员工都享有带薪节假日,如清明节、端午节、中秋节、春节等。
3、生日礼金 公司为当日寿星准备100元生日礼金
4、娱乐活动 为了丰富员工业余生活,增加员工对公司文化的认同感,公司根据员工建议组织各种娱乐、文体、郊游活动。
5、培 训 公司将为新入职员工免费提供一个星期的岗前专业知识培训。
本公司现因扩大经营范围,急需聘请一批有梦想、立志于在物流行业发展人士拓展市场,共同发展!所有招聘职位一经录用,待遇从优!我们将为您提供优越的发展平台,高额提成、众多晋升管道、激情奋发的氛围将激发您的潜能!在这里你的人生将展开成功、辉煌的新起点!
福利待遇:
为了加强员工归属感,体现人文关怀,进一步推动企业文化建设,形成良好的企业凝聚力,特制定以下福利待遇:
1、食 宿 公司包食宿,如未提供食宿则有食宿补贴。
2、社会保险 公司为每位正式工购买社会保险。
3、法定节假日 根据中国传统节假日,公司每位员工都享有带薪节假日,如清明节、端午节、中秋节、春节等。
3、生日礼金 公司为当日寿星准备100元生日礼金
4、娱乐活动 为了丰富员工业余生活,增加员工对公司文化的认同感,公司根据员工建议组织各种娱乐、文体、郊游活动。
5、培 训 公司将为新入职员工免费提供一个星期的岗前专业知识培训。