东莞招聘

营销任务的达成

[1] 制定销售战略、销售目标，销售模式，销售预算和奖励计划；

[2] 保证新签客户体量，保证上线客户完成率 ，及客户的流水持续增长

[3] 监督检查团队销售计划的执行情况，针对问题有效的指导和改善；

建立客户服务系统

[1] 建立客户服务系统，制定并实施客户服务政策及规范

[2] 及时处理好客户投诉，跟踪处理投诉结果，保证客户满意，提高公司信誉。

[3] 客户及客户风险单审核，降低运营风险

梯队的搭建

[1] 负责部门队伍建设，选拔、配备、培训、评价本部门人员，培养标杆

[2] 负责省份的人员稳定，减少主动流失率

[3] 组织员工学习各项营销知识和策略，提升谈判能力

任职资格：

1 .1年以上物流，有重型货物物流公司销售优先。

2.有同行业，货车帮，凯京，G7，福佑类型工作优先。

3. 有互联网经验O2O，B2B，B2C优先。

4. 有责任心，有团队协作精神，善于挑战，能承受较大的工作压力。

5.有进取心，愿意做一番事业的，我们欢迎加入我们这个家庭。

薪资待遇

1. 单双休，每天工作7小时。

2. 五险一金。

3. 人身意外险。

4. 每月固定团建额度，必须用于吃喝玩乐。

5. 国家法定节假日、节假日福利、婚假、产假、年休假。

6. 各种福利各类补贴。

7. 扁平管理，横纵方向的广阔发展空间。

8. 签订正式劳动合同，不缴纳任何抵押金或其它费用。

9. 底薪+提成+奖金年终分红+股权激励。

人才培养技能提升计划

1. 业务能力提升

深入关键业务部门，熟悉公司业务流程和部门运作，不断提高商业意识。

2. 辅导计划

为入职的新人提供辅导伙伴，帮助新人尽快融入重运宝文化，熟悉业务运作并拥有出色的才能，从而成为支持重运宝未来发展的优秀人才。

3. 培训计划

新员工带薪入职培训，本岗位全面技能专业培训，涵盖业务能力提升，管理知识提升等。

4？晋升机制

公司设有中高层管理人员内部孵化机制，每季度选拔储备干部进行培养。

【公司简介】
广东重运宝科技有限公司成立于2015年10月，旗下“重运宝”物流交易平台是中国***家重型物流全流程生态服务平台，也是中国首家重型物流领域的无车承运人平台。
我们秉承1+1+1>3的使命，始终坚持做“+” 为己任，全面整合企业货主、物流公司、个体司机及金融机构，基于自主开发的TMS和APP，实现B2B2C业务对接和物流订单全流程透明管理，同时引入供应链金融和区块链技术，实现金融产品在线服务，最终实现人、车、货互联互通，重型设备流转更简单、高效、低碳。
截至2018年10月1日，“重运宝”平台用户超过25万家，成功实现车货匹配交易125723次，匹配交易金额突破175065万元。
【我们的团队】
我们是一群有理想的创业团队，我们正在试图创造一款提升重型物流运力的互联网产品，并为之努力。团队整体十分年轻，组织关系简单实在：只要你有能力，就能实现一切想法。
【加入重运宝，我们能够为你提供】
- 有竞争力的薪资/福利待遇；（只要你有足够的能力，并且和CEO达成一致，提多少由你来定）
- 缴纳五险及商业保险；
- 绝对核心的成长环境
- 完善的管理系统培训
- 锻炼能力的事业和任务目标
- 收益终生的关于管理、沟通、领导力等管理课程系统培训。
- 广阔的发展空间
- 稳健的职业成长道路
- 一群各有特色、但都同样年轻热血的小伙伴
【我们需求的人才】
我们团队目前处在发展阶段，因此招募的伙伴更看中一种创业者的素质和能力，即所谓的进取心和天才的创造力。
我们希望你会是这样的人：非常的积极主动乐观，有强劲的学习能力，在面对创业的时候可以以一当十，适合多面的智能转化，能够承受相对的工作负荷。如果你的内心自我认可渴望成功并且富有野心的话，我相信我们的团队将会是你很好的选择。
我们一直在寻找，对于互联网事业充满激情、睿智、乐于投入、懂得分享和有活力的伙伴加入！
联系电话：020-34397076