东莞招聘

岗位职责：

通过公司系统的保险销售培训，根据公司提供的客户资源信息, 按照公司电话销售标准，开展销售和服务

岗位要求

1、专业不限，大专以上学历，年龄 18-40 周岁，高中及中专学历需有相关经验；

2、普通话流利，表达清晰，具有良好的沟通能力；

3、电脑操作熟练，经培训后能熟练使用相应的操作系统；

4、有从事保险销售工作的意愿，能遵从公司日常管理制度；

5、无违法犯罪记录。

工作时间：

周一至周五 9:00-18:00，午休 2 小时，周末双休，按国家法定节假日放假。

薪资福利：

1、基本薪资+业绩提成+员工福利（高达1万以上）

2、福利

（1）为员工购买五险一金、实习生购买商业意外险

（2）交通、伙食补贴（200元/人/月）

（3）结婚、生育关爱慰问金、生日慰问、提升学历资助（专升本一次性补贴5000元）、春节返乡补贴等其他福利

（4）入职即发放住房补贴 6 个月，1-3（含）个月 400 元/人/月，4-6（含）个月 200元/人/月。（不住宿舍）

职业发展：

1、公司提供系统化的定向专业技能培训，可以辅导新人从零起步。

2、拥有 PICC 从业经历受业内外雇主青睐，未来发展无可限量。

3、公司内部横向纵向发展通道畅通，定期开展岗位竞选，多项晋升途径，成就业内精英人才。

人文关怀

1、逢加班，必补休！

2、专属工会提供员工关爱、兴趣协会组织，开展文体活动，陶冶情操。

3、营造公平公正、透明开放、和谐向上的人文氛围，为员工提供能够充分施展才华的工作环境。

广州赛泽科技有限公司
一、公司简介
广州赛泽科技有限公司成立于2015年，是“IT、互联网、金融、房地产行业人员外包专家”。赛泽科技为多个行业提供人力资源服务外包、业务流程外包、人力资源软件系统服务等人力资源全方位解决方案。通过招聘硬实力、线上线下一体化优势、组织优势、系统优势、客户体验优势，打造了服务与产品的综合集成优势，深得客户信任，在业界享有盛誉。迄今我们累积了包括世界500强企业在内的大型上市公司、拟上市公司等知名客户，并稳定持续为之提供专业的服务。
二、招聘硬实力：企业自有数据库与自主研发的招聘平台
企业通过多年沉淀累积的庞大数据库，为客户快速高效提供候选人；自主研发的系统平台赛泽优聘，从客户端、员工端、PC端、公众号，极大的提升了客户与员工的满意度。
三、公司的愿景、使命、价值观
愿景:成为最懂中国国情的一流人力资源服务公司
使命:让企业人力资源变得简单高效
价值观:以客户为中心，以奋斗者为本，持续创新，不断发展公司团队
四、企业核心六大优势
1.全面：丰富的企业服务经验，客户涵盖上市公司、外资、民企、政府部门等
2.专业：专业团队管理，提供驻点服务或督导巡场服务
3.系统：充分考虑企业实际情况，解决企业痛点，量身定制方案
4.严谨：全面控制用工风险，对每个项目进行深入风险分析与控制
5.优质：为客户提供***的建议提供优质服务，服务流程与服务质量的全程严格把控
6.创新：建立创新高效管理系统，提高数据准确性、及时性与安全性
五、各类重大奖项
？广东省人力资源协会服务创新奖
？广东省人力资源协会优秀人力资源综合服务商
？广东省人才开发与管理研究会人力资源服务创新奖
？智联-中国年度优选雇主
？HRoot《2019大中华区人力资源服务机构品牌100强榜单》赛泽科技与中智、科锐、前程无忧等一流企业共占百强
？HRoot《2019-2020》大中华区***人力资源服务品牌
赛泽科技荣获大中华区***人力资源外包类奖项
六、企业的社会责任
赛泽科技在自身发展过程中将社会责任融入企业使命，热心公益，积极回馈社会。进行了助养山区小学生、走入山区捐献物资、为母校的建设与发展多次慷慨解囊、各类捐款、慰问环保工作者、走入萍乡，为花塘小学捐资40万、慰问偏远山区车路小学师生等各类公益活动。