东莞招聘

工作职责:

1、负责中信项目的员工劳动关系答疑及处理；

2、负责中信项目日常人事基础工作。

包括：中信人事系统信息录入及日常维护，劳动合同签订，五险一金异动，人事系统信息录入，员工入离职手续办理，相关人事证明开具。

3、负责中信项目月季度人事异动数据汇总及统计；

要求人员细心，责任心强，能接受阶段性加班，计算机WORD\EXCEL\PPT操作熟练（录入速度高于80字或文笔佳者优先考虑），有沟通能力较强，性格温和。

任职资格:

1、全日制大专或以上学历，人力资源等相关专业；

2、1年以上人力资源工作经验者；

3、有人力资源公司同行工作经验者

4、有实际操作人事系统工作经验者优先；

    鸿联九五成立于1995年，注册资本人民币6000万元。1997年获得高新技术企业认证，鸿联九五前身为邮电国际旅行社信息网管理中心，是邮电部所属邮电国旅集团，2001年正式划拨中信集团。现由中信国安信息产业股份有限公司控股，总资产达8.66亿元。鸿联九五在全国范围内拥有50多家分子公司，服务网络遍布全国。
经过二十余年的发展和战略布局，鸿联九五在30多个城市拥有自建坐席20000席，鸿人伙伴18000人，并在全国布局，形成北京、华北、华东、华南、西南、西北六大业务中心。
鸿联九五通过建设呼叫中心、企信通等多元化特色渠道，依托先进的云通信技术，营销与服务并重，智能化解决用户问题，为数十家百强企业及千家中小企业提供全业务流程解决方案，让企业与客户紧密相连。