东莞招聘

一、 公司背景
是一家全球化的智能电动汽车公司，于2014年11月成立。致力于通过提供高性能的智能电动汽车与极.致用户体验，为用户创造愉悦的生活方式。目前已在全球汇聚近9000名人才，在上海、北京、圣何塞、慕尼黑以及伦敦等全球11地设立研发与生产机构；在中国市场初步建立了覆盖全国的用户服务体系。2015年，车队获得国际汽联电动方程式锦标赛历史上首.个车手总冠军；2016年，发布全球最.快电动汽车之一的EP9，创造了纽博格林北环等国际知名赛道最.快圈速纪录以及最.快无人驾驶时速世界纪录；2018年9月12日，在纽约证券交易所上市
二、 JD岗位信息
岗位名称：顾问（Fellow）
工作部门：用户顾问部 Fellowship
工作地点：深圳福田区平安金融大厦汽车门店（10月10日有面试会）
主要职责：
1. 价值观建立：在日常工作中，践行公司价值观，并向团队成员有效传导；
2. 团队工作计划：根据销售策略和团队目标。制定团队工作计划和目标分配，以确保完成销售，服务，交付等目标；
3. 销售达成：执行并确保团队完成用户发展和接待任务，将潜在用户转化为真正用户，完成销售并向客户交付车辆；
4. 用户关系管理：维护现有车主，定期跟进追踪会员，提供有关愉悦生活方式解决方案，增强现有车主品牌粘性；
5. 市场/用户开拓：开拓潜在客户，与市场同事合作，开展店外营销活动，不断创新，积极主动的吸引潜在用户；
6. 团队管理：监督，辅导团队成员（NIO Specialist和交付专员）的日常工作开展，开展绩效管理，提升并发展员工能力；
7. 开店支持：支持公司新店的开设，确保公司文化和价值观在新团队的传承；
8. 内训支持：承担内部培训师的角色。
任职要求：
1. 2年以上零售，行业销售，大客户销售经验（中高端汽车/奢侈品行业优先），能够出色达成销售目标；
2. 大专以上学历，32以下，形象气质佳
3. 优秀的商业拓展能力和商务谈判能力；
4. 对销售数据敏感，优秀的数据分析能力和逻辑思维分析能力；
5. 认可汽车的创业公司文化，具备创业公司需要的心理素质；
6. 抗压能力强，能够试应在高速发展的环境中开展销售管理工作，达到公司业绩指标要求；
7. 良好的自我管理能力及学习能力。
8. 软性素质：沟通能力+感染力／抗压性／学习能力／服务精神
薪资福利
1. 薪资分为：
？ 基本薪资（6K-8K）*13个月
？ 奖金：
Fellow：三个月学习期内，奖金基数=基本工资×0.65，过了学习期，按照用户数量来计算；
NPE：三个月学习期内，奖金基数=基本工资×0.17，过了学习期，基本工资×0.5；
？ 期权 （面谈）
即三个月学习期间，月薪保证过万。在职员工月薪一般在1-5W/m
2. 3年劳动合同6个月试用期，试用期薪资不打折；
3. 五险一金+补充商业保险，全额缴纳，试用期同样；
4. 配手机，工服；
9. 工作时间：季度综合工时，根据排班安排做五休二，分三个班次：早9：00-6：00，中11：00-20：00，晚1：00-10：00。

请务必确保简历真实无误，如学历背景、工作经历、任职时间、薪资情况等，如参加面试后即使拿到offer，可能会有背景调查环节，如简历有出入，会取消offer。

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