东莞招聘

1.负责干部管理与员工能力的提升；

2.负责储备管理者、新晋管理者、在职管理者的能力发展体系的搭建（师资、课程、学员管理）并组织实施；

3.负责专业序列人才的能力发展方案（选拔、培养、储备、发展等）并组织实施；

4.开发人才发展和企业文化的测评工具；

5.组织对人才的测评、包括设计题目、组织人员、推动测评、数据分析等；

6.推进人才测评相关项目（人才盘点、评价中心、晋升测评）。

 

任职要求：

1、统招本科及以上学历，三年及以上大型公司人才培育或领导力发展经验；

2、了解业界先进人才管理理念并能结合实际现状进行实践落地，熟练应用领导力模型、360测评、组织诊断、人才盘点、潜力评估、个人发展计划等工具；

3、逻辑清晰，思维严谨，具有良好的学习能力及抗压能力；

4、自我驱动、结果导向、沟通影响能力强、有业务敏锐度；

5、熟练使用计算机及各种办公软件（Word、Excel、PPT），有一定数据分析处理能力。

    一智通成立于 2014 年，是专注为家居企业客户提供专业的仓储、干线、配送及安装售后服务一体
化的供应链服务平台。服务范围覆盖全国 600+城市 2900+区县，整合 10000+物流配送车辆和 50000+
专业安装师傅资源。2018 年 3 月获得京东战略投资，完成上亿元 B 轮融资。战略合作客户包括 A 家家
具、喜临门、慕思等家居知名品牌，荣获有“中国十大诚信电商示范品牌”、“物流创新奖”等诸多
殊荣。作为国内领先的家居供应链服务平台，一智通采用创新型的服务模式，以 SaaS 工具连接商家、
物流、配装师傅、消费者，基于数据实现对全链路、节点、流程进行重构和优化，提升全链条运行效
率，打造高效、开放、透明、智能的端到端供应链服务，帮助商家持续为消费者提供良好的产品交付
体验，为商家创造更多的价值。
1.交通便利：地铁、公交可直达。
地铁6号线天平架地铁站B出口（8分钟步程）
天平架公交站（4分钟步程）
2.年轻团队：公司90后年轻人占公司总人数85%以上，采用扁平化管理，弹性上班，年轻有活力；
3.购买当地五险一金；
4.节日福利：公司会为员工准备特殊节日礼物，每月举办员工生日会，并有生日礼物赠送；
5.团建活动：公司定期举办团建活动，更有每周一次的员工运动日，加深员工之间的了解。