东莞招聘

工作职责:

1、 负责公司各分部学院店宿舍管理，拟定完善管理方案，监察并反馈宿舍实际使用情况；

2、 负责协助公司各分部学院店宿舍租赁，与法务、财务、供管对接完成相关流程，并不断优化；

3、 负责协助管理相关的合同、协议等文件（包含纸质版和电子版）；

4、 负责统计每月盟友补贴、学院店补贴，与相关部门对接完成相关流程；

5、 根据年度预算，管控宿舍租赁费用；

6、 根据年度预算，管控培训差旅费用；

7、 协助训练部培训总务管理（包含学员酒店等后勤工作）；

8、 协助训练部报销相关事宜；

9、 积极完成上级主管交办的各项工作。

任职资格:

1、有较强的协调沟通能力，执行力

2、有耐心，细心，核对数据文件准确无误

3、有较强的数据分析能力；

4、能够接受出差

6、抗压力强

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