东莞招聘

1、独立处理公司全盘账务，办理国税、地税、按期纳税申报工作，负责各种涉税事项的处理与协调；

2、负责公司的现金及银行收付处理，银行对帐，单据审核。

3、审查费用报销和支出情况；

4、审核出纳帐；

5、及时准确编制记账凭证并逐笔登记总账及明细账，定期整理各种完整的原始凭证；

6、根据国家有关财务法规和公司财务制度的规定，每月、每季按时做好各种会计报表；

7、设置总账和明细分类账账户，按照适用的会计核算方式及时记账；

8、负责定期核算各部门的收支账目，及时向公司领导汇报相关情况；

9、上级领导临时交办的其他任务；

招聘要求：

●教育背景：本科或以上学历，会计相关专业

●经验：两年或以上同等岗位工作经验，一般纳税人企业工作经历

●专业知识：熟悉国家税务相关政策

●能力与技能：持会计从业资格证，熟悉用友ERP-财务软件操作，熟练操作OFFICE系列办公软件，善于处理流程性事务、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力，良好的沟通能力，严谨细致，责任心强，有较强的团队合作精神，工作主动性强。

公司简介
    章光101品牌自1974年创办至今，不断在缔造防脱生发领域的不老神话，从1974年治愈的***患者开始，章光101的脚步不但走遍了祖国的大江南北，还畅销全球多个国家和地区，为千万的脱发患者解除了烦恼，重塑了自信。如今的章光101已经是享誉海内外的民族中医药育发品牌，甚至被欧美国家称为“东方魔水”,风靡全球，连获十多项国际金奖。
40余年头发健康领域的潜心研究和锐意进取，章光101集团拥有10000多位员工和55家下属企业及销售分公司，企业资产达到数亿。

薪酬待遇
    公司提供与每个职位责任、工作难易程度相符合的薪资，并通过与绩效表现挂钩来奖励和回馈员工的贡献，力图实现多劳多得的公平原则。

员工福利
    公司为员工提供具有人情味的、多样化的福利制度，包括：购买保险、工龄奖、员工宿舍、旅游、内部培训以及其它相关福利。

职业规划
    公司帮助员工确定职业发展道路，设计不同的晋升路线，向员工展示不同的发展路径。公司根据不同岗位的特点和职务发展层次，设计“三线推进”的晋升系列，包括管理系统晋升系列、技术系统晋升系列和转职。每一系列都设置由低到高的职务晋升路径，并明确每一职位的职责及所需要的经验、知识和技能。

培训
    公司努力打造优秀的人才梯队，十分注重提高员工的综合能力，为此开展了专业技术、管理、销售、素质等多种内容的培训。

    章光101团队的成员信奉敬业进取、追求卓越、永不言败的精神，也诚挚邀请您加入我们这个团队并将其作为您的事业，与我们所有的伙伴一起与章光101共同发展。