东莞招聘

1.员工关系：入、转、调、离手续办理；

2.薪酬福利：员工在职期间社保公积金缴纳手续业务的办理，如医疗手工报销、生育报销、生育津贴申领、公积金支取等；

3.员工档案、集体户口材料收取转交；

4.员工咨询、答疑等；

5.领导交办的其他工作；

岗位要求：
1.本科及以上学历，相关专业优先，不限专业；

2.学习能力强、沟通能力强、适应能力强、有服务意识；

3.细心、耐心、有责任心，有亲和力；

4.有团队合作意识和抗压能力。

5.英语能力优秀者优先。

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