东莞招聘

一、工作内容：

1、制定公司不同阶段的招聘目标和人才培养目标，并确保招聘和培养目标的达成。

2、负责策划公司企业文化管理；

3、负责公司薪酬绩效管理，并定期做好调整；

4、负责公司所有人员的考核考评工作的实施；

5、负责统筹公司人事培训及指导工作；

6、负责与公司员工的沟通与管理工作，做好团队感情建设；

7、根据公司要求挖掘并培养新人，完成集团团队梯度建设；

8、负责公司安排的临时工作任务。

二、职位要求：

1、本科以上学历，人力资源、行政管理等相关专业出身。

2、至少三年以上培训教育公司人力资源管理等相关工作经验，

3、熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规

4、熟悉校园招聘会，能构建管培生培养体制。

5、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力。

6、熟练掌握、并且精通OFFICE办公软件，能制作企业培训课件。

7、表达能力强，形象气质佳，擅长培训和团队拓展活动。

【集团简介】
    思考乐教育是中国品牌实力教育集团，深圳***在香港联交所主板上市企业，股票代码：1769。公司是一家致力于中小学课后教育的大型培训企业。
    公司目前在深圳、东莞、佛山、惠州、中山、江门、广州、珠海、宁波、苏州、茂名等开设超150个教学点，员工人数5000余人。秉承“博学精教，成就学生”的教育理念。思考乐专家顾问团队和资深教师经过教学实践与潜心研发，***5T+PTS双核教学体系，用体系改变孩子未来，以科技驱动企业效能。创新“366”教学法、“知识+育人”双核培养系统；以激发孩子学习兴趣、树立健全人格为己任，年辅导学生近30万人次。
    公司荣获“最具影响力教育品牌”、“2018中国品牌年度突出贡献奖”、“2018年度品牌实力教育机构”、“最具诚信教育品牌”、“2018中国管理改革创新先进单位”等行业及企业殊荣。我们为更多有想法的优秀年轻人提供一流的成长平台，只为寻找教育时代的未来强者！邀你一同开启精彩未来！

【企业文化】
1.企业使命：博学精教，成就学生
2.企业文化：爱心、专注、激情、快乐、进取
3.企业愿景：成为中国受人尊敬的领先教育品牌
4.核心价值观：勤俭担当 敬畏感恩 高效忘我 团结共赢

【公益反馈】
2015年-2017年：思考乐教育创始人陈启远老师举行了60多场大型公益励志讲座，场场爆满，感人至深；
2016年8月8日：思考乐教育帮扶的***所希望小学—河南省遂平县槐树乡李兴楼小学正式成立；
2018年6月1日：思考乐教育第二所希望小学——福建省莆田县东峤铁炉小学正式成立，在未来几年内，思考乐将创建更多思考乐希望小学，让更多的孩子接受良好的教育，倾力打造感动中国的教育……