东莞招聘

岗位职责：

1、负责公司的档案管理、证照管理、用印管理、工商手续管理等行政类管理工作；

2、负责办公用品管理与领取，固定资产的保管、登记、盘点、维护、报修等管理；

3、负责员工社保公积金管理、考勤管理、休假管理等日常事务性工作；

4、负责员工报销单据的收集及与财务的对接工作；

5、负责访客的接待、会议安排及准备等工作，组织和协调公司大型活动（公司论坛、员工活动等）

6、其他一些日常行政事务和公司领导交办的其他工作。

岗位要求：

1、全日制大专及以上学历，三年以上相关工作岗位经验；

2、熟悉行政工作流程，对人事管理有一定的了解；

3、熟练使用office软件及办公设备操作；

4、具备良好的职业形象，普通话标准，掌握现代商务礼仪；

5、具备良好的沟通能力与服务意识，有较强的亲和力和逻辑性；

6、工作积极主动、细致认真，勤奋好学、责任心强，执行力强，具有良好的合作意识和团队精神。

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