东莞招聘

工作描述：

1、风险系统的开发上线。负责风险系统相关的开发、测试和生产验证，包括CDA、TRIAD和相关系统等。

2、业务需求上线测试及评估。负责业务需求的可用性测试和UAT测试，其中可用性测试包括新增系统间的交互接口（如外部数据）和评分有效性测试。

3、监控各风险系统运行状态，处理生产问题。根据各风险业务条线，如额度、发卡等政策方向提供系统评估指引及数据支持。

4、协助系统管理经理为外部接口开发提供支持。协助系统经理，与外部门进行沟通，推动上线排期计划及跟踪项目进度。

5、协助系统管理经理建立系统知识库及内部培训体系。系统资源收集，整理，使其结构化。培训资料开发及内外部培训。

任职要求

1、大学本科，计算机，软件开发、统计学、金融学；

2、熟练使用OFFICE、SAS/SQL，及熟悉软件开发过程；

3、具有一定的系统开发相关工作经验，熟悉需求评估、上线流程；

4、能够熟练制作项目报告、汇报材料等。

 

 

2004年10月25日，交通银行信用卡中心正式成立。
目前信用卡中心已转制为持牌经营的总行直属的省分行级专营机构，形成了由18个职能部门和54个城市分中心组成的组织架构体系。基本建成了一支覆盖信用卡业务经营管理领域，结构完善，日趋成熟的专业化团队。2016年明确了“两个提升，两个转型”的战略目标；2017年业内首推手机信用卡，开启信用卡秒级服务体验时代；2018年交通银行优逸白金信用卡上市，市场反响热烈，上市8个月，卡量突破200万张。“买单吧”app自2016年上线以来，实现2年半内绑卡客户突破5000万，目前已完成4.0版本的升级。2018年8月8日，在册卡量突破7000万大关。2019年，信用卡中心提出“以客户结构为纲，以风险管理为锚，以提升资产收入率为锋”的发展策略方针。
未来，信用卡中心将充分发扬“创新、卓越、担当”的企业精神，拼搏进取、责任立业、创新超越，继续强化管理、深化改革，大力推进信用卡业务开启新的征程，向着消费信贷供应商和互联网平台的目标不断前行，做改革的排头兵、创新的领头羊、创利的主力军。