东莞招聘

1、员工的薪资、奖金计算发放作业；

2、用退工及社保、公积金及个税申报缴纳；

3、员工绩效考核汇总及人事异动作业；

4、工伤、医疗及大病等事件的处理及追踪控制；

5、负责新员工入职手续办理，劳动合同的新签、续签；

6、协助实施人力资源管理有关规章制度和工作流程；

7、人力月报与数据分析，KPI数据整理；

8、事业部总监交代的其他事项。

职位要求：

1. 全日制专科以上学历；

2. 1年左右人资相关工作经验，熟悉薪酬、绩效模块、社保、公积金及个税申报流程、熟悉国家劳动法律法规及相关政策优先 ；

3. 良好的沟通能力，耐心细致，富有责任心，团队协作意识强；

4. 精通Excel等办公软件，有ERP薪资系统作业经验者佳。

震旦集团于1965年在台湾创立，创业之初以代理打卡钟及中文打字机销售起家，逐步发展，目前事业版图涵盖办公家具、办公自动化设备系统、消费性电子商品及3D打印设备。
震旦集团以打造美好办公环境为目标，累积56年的实战经验，营销通路遍布两岸逾1,500个直、经销据点，提供顾客全方位服务。在台湾有震旦行、互盛、金仪、震旦家具、震旦通讯等五家事业体， OA市场占有率超过50%，其中震旦行和互盛是上市公司。在大陆，「震旦」自有品牌深耕OA、办公家具、电子商品产业多年，以专业、快速、亲切的服务理念，创造业界领先的地位。
    "企"无人则止，震旦以"精致经营与精致服务，成为业界领导地位，创造更高利润，分享同仁"为集团愿景，秉持"顾客满意、同仁乐意、回馈社会"的经营理念，与全体同仁共同追求企业的永续经营。我们为员工提供完善的福利薪资待遇、良好的教育培训机会和广阔的个人发展空间，充分发挥每位震旦员工的能力和价值。