东莞招聘

岗位职责：

1．聚焦汽车经销商运营管理（客户全生命周期管理CRM、销售运营管理、管理层培训等）领域，精确把握客户需求，展开相关调研，并对项目需要的实战需求进行资料研究，综合运用定性和定量研究方法，建立培训和辅导体系；

2．深入客户现场了解运营管理，诊断、分析、界定客户关键业务问题，并设计解决方案，提供相配套的辅导、培训：为经销商团队传授销售知识和技能，提供适合当地的销售策略和落地执行手段和措施等；

3．按主机厂的运作标准和课件内容进行辅导和培训实施，帮助和提升销售顾问以及管理人员的能力，达到培训辅导目标***化；

4．参与项目小组的内部沟通及项目内容开发，并且与厂家相关人员有良好的沟通，把握工作方向和关键节点，确保项目顺利执行；

5．按照项目要求提交规定的项目报告、总结汇报等。

任职要求：

1．对于市场营销、运营管理、销售精细化管理、客户生命周期管理（CRM）、管理层培训等具有一定的专业和经验积淀；熟悉汽车经销商的痛点以及销售和服务流程；

2．较高的冲突管理能力和创造性解决问题能力；

3．有培训能力和经验，并具备课件开发能力；

4．善于沟通及陈述表达，具备强烈的求知欲及学习能力；

5．能熟练使用office软件（excel-ppt）；

6．具备团队合作能力，能适应出差；

7．有相关专业咨询/培训或内部培训经验者优先。

     港泓集团是国内领先的汽车咨询培训及IT大数据的“全解决方案公司”。总公司在上海，并在北京、重庆，苏州设有分公司。

     聚焦于 “品牌战略咨询，汽车行业数字化转型，数字化变革管理，大数据精准营销，CRM及俱乐部、E-learning平台及内容运营”等产品； 并提供培训服务，如产品培训，认证培训等。公司客户包括汽车行业高端客户，如雷克萨斯、凯迪拉克、奔驰、奥迪、玛莎拉蒂等豪华品牌，以及丰田，大众，广本等量产品牌，以及蔚来、威马等汽车新势力。

     港泓产品线丰富，业务增长迅速，并且有行业领先的公平的分配机制，因此众多聚集了汽车行业高端人才。公司立志成为“中国最能吸引优秀人才，发挥各自资源优势和创造力的平台“。