东莞招聘

1.负责新员工入职培训，核定新员工转正，协助各部门做好员工考核评估工作，办理员工签订劳动合同、调动、任免、违纪、假期、旷工等人事手续；

2.负责做好公司人事、员工考勤、工资、劳保、公积金、过节费福利等工作；

3.负责员工各类证件的办理；

4.负责定期对人事相关资料审核及归档存档。

5.协助推进公司的培训计划并组织实施，监督各部门内部培训工作；

6.统计培训数据，统筹建立培训档案；

7.配合收集并反馈项目培训需求。

8.及时了解员工思想动态，协调好各方关系，增强员工与公司凝聚力；

9.定期开展员工沟通会议，了解员工工作、生活需求，并提出改进意见；

10.及时响应员工投诉，并给予解决意见回复。

11.负责统计各部门物资使用情况，根据预算采购相关物资，并做好出入库记账；

12.负责项目行政文书的处理，拟定相关内部通知，对项目对内对外收发文件的登记、传递、分类、建档、保管、归档工作。

任职要求：

1、大专及以上学历；

2、1年以上人力资源管理相关工作经验；

卓越物业全称深圳市卓越物业管理有限公司，系卓越集团成员单位。1999年注册成立，注册资本3000万元，国家一级物业管理资质企业，中国及广东省物业管理协会会员单位、深圳市物业管理协会副秘书长单位。公司总部位于深圳市中心区，公司推行的服务模式有卓越商务“金钥匙”服务、卓越住宅“英式管家”服务，分别为CBD高级商务写字楼、高新科技项目、豪宅别墅提供卓越的优质服务新概念。

经过近14年来的发展，卓越物业紧随集团发展步伐，业务范围已扩张至全国13个省和地区，目前公司的管理和服务面积已超过1500万平方米。2007年，卓越物业正式成为深圳***家加盟世界金钥匙物业联盟的物业服务企业，开启了在创造服务新价值方面的新篇章，并且在2008年，卓越物业与国际金钥匙组织共同成立了金钥匙物业联盟学院，为整个行业发展做出了卓越的贡献。

卓越物业在发展过程中，在满足集团快速发展要求的同时还凭借自身行业地位积极发展外接项目，与多家全球500强企业建立长期战略合作关系。

公司愿景：中国领先的不动产服务运营商
公司使命：为客户，员工，股东与社会创造价值
公司核心理念：卓越物业倡导客户满意、公司发展、员工成长三者的和谐统一。
卓越物业·荣誉：
■ 国家一级物业管理资质
■ 中国物业管理协会常务理事单位
■ 国际“金钥匙”组织物业联盟副理事长单位
◇中国特色服务领先企业-高端商用物业
◇中国物业服务百强企业服务质量TOP10
◇物业管理30年“综合城市运营服务标杆企业”