东莞招聘

1、负责岗位招聘；

2、组织开展绩效考核工作，统计、分析和反馈绩效考核数据，协助绩效方案的修订、优化工作；

3、负责公司各部门岗位的工作说明书的编写，协助上级优化公司人员架构；

4、负责日常人事管理工作，包括员工考勤统计、人事档案、合同续签、用工备案等劳动关系事宜；

5、负责新员工入离职办理及新员工入职培训；

6、负责协助部分行政管理工作，维护公司环境；

7、负责社保公积金的缴纳、变更、保险待遇申请等工作；

8、完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1、38岁以下，（全日制）必须，大专及以上学历。人力资源、心理学、工商管理相关专业；

2、具备2年以上人事相关工作经验，具备医疗公司绩效方案制订及操作经验优先考虑；

3、六大模块皆有接触;

4、熟悉劳动法，有一定的培训能力；

5、有较强的时间管理能力、学习能力和沟通能力。

博朗健康产业 （广州）有限公司于2019年创建于广州。公司经营代理的产品有罗氏组织诊断产品和美国舜科外科缝线。公司深耕健康产业，基于全球供应链体系，为中国客户传输优质的医疗产品和服务。追求完美的客户体验，是博朗始终如一的信念。我们一直心怀感恩奔跑在路上……

使命：践行生命的强大与绚烂
愿景：客户信赖 员工厚爱
价值观：正直合规、奋斗改变、彼此成就

一经录用，我司将为您提供良好的福利待遇和工作环境：

基本福利：
1. 购买五险一金及商业意外保险，每月有一天带薪事病假；
2. 国家法定节假日及传统节日礼品；
3. 带薪年假、婚假、产假、丧假等法定假期、春节十天带薪假期。

特色福利：
1. 每年组织旅游活动；
2. 三甲级医院年度体检；
3. 婚、育慰问金；
4. 专业证考试公司报销；

重磅福利：
1.极富竞争力的薪酬福利待遇；
2.丰厚的绩效奖金及年终奖金；
3.人性化的员工援助基金（员工遇重大疾病或事故时可向公司提出援助，可获公司援助金）；

其他福利：
1. 丰富多彩的员工活动：员工聚餐、节日晚会、旅游活动、运动会、优秀员工表彰活动等；
2. 多元化的培训课程：岗前业务培训，在职个人提升计划，外聘专业培训课程等；
3. 超nice、体贴员工的老板，有激情的高素质团队、愉快的工作气氛、和谐开放的人际关系；
4. 良好的晋升机会：内部转职（横向发展）、纵向提升；
5. 人性化的工作环境。