东莞招聘

岗位要求：

1、根据产品开发规格技术要求，开展项目开发工作，并主导耳机产品评审工作；

2、根据产品开发的需求，结合公司内/外资源情况制定开发计划，并管理项目进度和质量；

3、负责对外供应合作商接洽沟通合作事宜，对内与产品、ID、品质等部门沟通，推动项目有效开展；

4、对产品的研发全周期负责，管理立项、研发、测试、生产，以及协助售后分析等过程；

5、负责技术研发队伍建设，做好人员配置与协调，有效地监控项目进展，对员工进行激励、考核、培训；

6、协调和推动跨部门之间的技术支持和合作； 

7、按要求完成上级交办的各项工作任务。

岗位职责：

1、本科及以上，机械设计/电子相关专业，5年以上耳机类产品开发经验；

2、具备耳机产品量产的全流程经验，精通搭建研发体系经验者优先；

3、至少5人以上硬件团队管理经验，有良好的沟通、组织、协调、团队激励能力；

4、精通常用的开发设计软件；

5、对耳机类设计、工艺以及成本有比较深入的理解。

关于蓝禾：
诞生于2008奥运年，在小步快跑的13年中，加入的同行者2000+！13年的历程中，我们跑出了图拉斯、锐舞、诺印三个国际硬核品牌一直聚焦于3C数码、智能车载、生活家电等品类，跑进了亚马逊、天猫、京东TOP3商家，跑到了全球100多个国家和地区，赢得了上亿忠实用户。公司目前采用“小前端+大平台”运作机制。

蓝禾实力：
蓝禾每年都以高双位数的增长速度持续发展，坚持“单聚焦、多品牌、全渠道”的发展战略，致力于为全球消费者创造高体验感的产品。自主研发的产品已获3000+专利，多次荣获德国红点奖等伙计大奖。

团队成员：
蓝禾在职雇员2000余人，核心成员均来自世界500强企业，90后占比85%,95后占比52%，95后管理层25% ，办公室人人都是5G冲浪青年！年轻包容的管理风格吸引了国内外***名校的后起之秀，形成一支年轻化、有激情的团队。

环境：
包罗万象的办公环境，ins风、工业风、科技风、日系风，我们的办公室就是名副其实的拍照圣地，每一张图片都保证你成为朋友圈最靓的仔！

氛围：
这里不讲title，不论资排辈，办公室梗来梗往，互怼互夸的办公氛围

晋升：
内部有灵活多样的发展途径，你总能找到适合自己实现人生价值的道路

福利：
入职五险一金+有竞争力的薪资（底薪+绩效奖金/项目奖金+分红）+免费下午茶+生日会+完善的培养体系+不设限的晋升通道+提前10天发放当月薪资+带薪旅游、团建拓展+创意食堂+免费健身房+兴趣部落等