东莞招聘

岗位职责:

1、负责区域公司人力资源相关工作，重点操作1-2个人力板块；
2、负责区域或新项目团队的搭建，快速完成人员招聘工作；
3、负责区域范围内项目激励落地、绩效考核等；
4、负责区域部门或项目的员工关系管理以及培训工作；
5、负责区域部门或项目的企业文化建设。

任职资格:

1、统招本科以上学历，人力资源、应用心理学、房地产等相关专业优先；
2、3年以上房地产企业人力资源相关工作经验；
3、熟悉招聘、薪酬、员工关系等2-3个模块，对房地产业务有较为深入的了解；
4、抗压能力强，表达能力优，有较好的团队协助能力，情商好。

弘阳集团成立于1996年，是一家以商业运营、地产开发、物业服务三位一体协同发展的多元化、综合型集团公司，集团总部位于南京。21年来，弘阳集团秉承“在商言人”的核心价值观，稳健发展，创新求变。连续六年蝉联中国企业500强，位列中国房地产百强、中国商业物业价值40强、中国社区服务商50强。