东莞招聘

岗位职责：

1. 人事服务相关规章制度/流程的制定与落地；

2. 协助完成公司组织架构及岗位的设计，定期维护更新公司架构； 

3. 负责公司人员录用、入职、任免、调动、晋升、辞退管理及劳动合同签订/变更/终止/解除处理及管理；

4. 人事信息系统搭建、管理优化维护及员工档案、各类文件、资料的管理，保证数据准确性；熟悉劳动法法规政策； 

5. 公司签证办理（商务签证及外籍员工就业签证），如筛选、评估、考核合适的合作商，审核签证流程，协助员工完成签证办理；

6. 协助完成政府类的项目申报工作，例如安居房、创新人才奖励、高层次人才认证等。

任职要求：

1. 人力资源、行政管理或相关专业本科及以上学历，二年以上工作经验； 

2. 熟练操作Excel及常用公式，对数据敏感，有全盘HR工作经验优先，有大企业工作经历优先； 

3. 熟悉人力资源各项实务操作流程，熟悉国家各项劳动法规政策； 

4. 严谨、细致、耐心的工作作风；出色的协调沟通能力及团队协作精神、踏实稳重，热情开朗、积极主动，责任心强； 

5. 有一定的抗压能力和内驱力； 

6. 英文可以作为工作语言。

深圳市万普拉斯科技有限公司（以下简称 “OnePlus”）由创始人刘作虎带领一群热爱科技和产品的年轻人于2013 年创立，以“不将就”为信仰，致力于与世界分享品质科技，为用户提供高质量、高性能的软硬件服务，打造***的安卓旗舰机。公司总部位于深圳，在深圳、南京和印度海得拉巴设有研发中心，市场版图覆盖亚洲、北美、欧洲的三十多个国家和地区。