东莞招聘

岗位要求

学历要求：本科及以上（面试时需提供学历学位复印件等证明材料）；

专业要求：计算机相关专业；

工作经验：四年以上相关工作经验；

能力要求：

（1）四年及以上数据中心网络运维经验

（2）熟知主流网络架构,具有大型项目集成维护经验，具有主流网络设备（华为、华三、思科）的运维知识及经验

（3）能够独立撰写的网络架构设计相关技术文档

（4）具有独立排查处理网络故障能力，能独立网络相关问题排查、应急事件处理、安全生产保障服务，对新系统上线推广、升级维护、切换演练给予有力支持，为系统当前存在问题提出合理的优化建议、定期编制系统运行报告等。

（5）参与数据中心建设相关技术分析和设计管理工作,全力做好重要系统的二线技术支持服务。

（6）具备CCNP、H3CSE或同级别及以上的认证证书

（7）熟悉SDN或SDN建设维护经验优先

（8）具有Python、Java编程经验者优先

（9）有金融行业网络维护经验优先。

（10）7*24 可接受倒班 做12休24

额外福利：    

值夜班津贴+季度奖金+年终奖金-（夜班平时补贴200元，周末节假日补贴700元，季度绩效奖金在6000元，全勤绩效年终奖实际工作月数*2000元）

北京外企德科人力资源服务上海有限公司（简称 FESCO Adecco 外企德科）是中国人力资源服务行业具竞争力和品牌价值的FESCO与全球人力资源服务行业领航者Adecco成立的一家中外合资人力资源服务企业，为企业及个人提供业务外包、人事服务、招聘猎头和员工福利等相关人力资源解决方案。

成立于1979年，FESCO拥有悠久的人力资源专业化服务历史、丰富的市场经验以及完备的服务资质，是中国人力资源服务行业的领跑者，Adecco则是全球人力资源行业的巨头，服务网络遍布全球60多个国家和地区。FESCO Adecco成立后，双方通过优势互补，整合了客户资源，依托全球化的资源和服务平台，融合本土网络优势，扩大了业务范围，为客户提供全方位的业务流程外包（BPO）、财务外包与薪酬管理、人事委托/人事派遣、全球化派遣、人才招聘/RPO相关服务、健康福利与弹性福利等人力资源解决方案。合资后的FESCO Adecco飞速发展，并且在浙江、重庆、深圳、苏州设立了分支机构。目前，FESCO Adecco在中国每天服务达100万名员工，服务客户近12,000家。

FESCO Adecco致力于成为***的人力资源全面解决方案提供商，成为客户最值得信赖的人力资源合作伙伴。为客户打开通向国际市场及创新型人力资源服务模式的大门，推动中国乃至全球的人力资源外包产业的健康发展。