东莞招聘

? 配合业务战略制定人员战略，推动组织人员整合及能力发展，根据战略计划实施相关工作；
? 结合业务战略和集团人力资源体系，建立人力资源体系 （人才招聘及保留、薪资福利管理、绩效管理、人才发展/继任者管理、领导力发展）并确保有效沟通和实施；
? 协助业务领导开展团队建设、贯彻企业文化、提升雇主品牌、吸引并保留关键人才；
? 与业务团队紧密合作，及时了解业务需求并提供有效的人力资源解决方案。
? 与集团人力资源部协同，收集、整理及汇报人力资源相关数据信息，获得集团条线支持，并在企业内部做好沟通反馈工作。

任职要求：
1. 本科及以上学历，人力资源或心理学专业,MBA优先
2. 5年以上HR相关工作经验，具备跨国公司人力资源BP经验，招聘、薪资福利及组织发展实操经验; 有海外工作或咨询公司经验者优先
3. 精通英语听说读写,懂法语者优先

复星医药成立于1994年，是中国领先的医疗健康产业集团。复星医药的业务发展立足中国、布局全球，并始终以创新研发为核心驱动力，拥有小分子创新药、高价值仿制药、生物药、细胞治疗等国际研发平台。秉承“持续创新
乐享健康”的品牌理念，致力于成为全球主流医疗健康市场的一流企业。

江苏复星医药销售有限公司成立于2015年，为复星医药集团创新产品商业化平台，聚焦血液及肿瘤疾病。目前正在商业运营的药品包括于 2019 年正式上市的中国首个生物类似药汉利康（利妥昔单抗注射液），该药品的上市更大程度地提高生物药的可及性，为中国B细胞非霍奇金淋巴瘤患者的治疗带来全新的治疗选择。2020年，中国首个获批用于择期行诊断性操作或者手术的慢性肝病（CLD）相关血小板减少症口服TPO-RA类药物苏可欣（马来酸阿伐曲泊帕片）在中国上市。同时，联合推广的转移性结直肠癌的新型口服复方化疗药物朗斯弗也于今年在中国上市。