东莞招聘

1、对区域业绩目标负责，达成销售，处理销售沟通问题；

2、完成区域内市场和渠道分析，制定相应拓展策略，确定和维护渠道关系；

3、对接品牌管理，协助客户确定店铺开业及装修事宜。

4、协助制定客户开发策略、规划、实施，收集客户信息，客户开发及维护良好关系；

5、协助策划大区内各市场的营销活动，并组织和监督实施，分析运营数据，并给出意见进行效果改善；

6、负责对大区客户团队实施培训、考核、带教等工作；

7、其他运营相关活动参与、执行；

任职资格：

1、26-40岁 ， 大专及以上学历， 市场营销类专业；

2.  从事鞋服、儿童用品、家具家电、通讯数码、电教等行业3年以上市场拓展管理工作经验，2年以上区域经理工作经验；

3.  具有2年以上区域市场管理经验；

4、 熟练掌握OFFICE办公软件 ，熟悉市场营销学、消费者心理学、经济学、管理学基础 ；

5、有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力，丰富的客户及渠道拓展与管理经验、

6、性格外向、沟通、组织能力强；能适应经常性出差。

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