东莞招聘

工作内容：1. 课程研发、经验萃取、建模、讲师赋能；
2. 人才培育的重点项目管理；
3. 协助变革管理的设计、提案、策划变革中与人相关的活动、推动系列举措落地。\n职位要求：1. 本科及以上学历；
2. 热爱育人事业、品行端正、阳光健康；
3. 学习能力强、适应能力强、服务意识强、主动性强，喜欢在不确定性的环境下开拓创新；
4. 职场经验不少于5年，受过良好的职业经理人素质教育，包含：思维训练、项目管理训练、PPT训练、数据分析训练、管理自我和他人训练；
5. 知名500强企业大学或学习发展中心经验优先；知名顾问公司提供人力资源解决方案实操经验不少于3年者优先；知名顾问公司有变革项目管理经验者优先；
6. 专业过硬，功底扎实。能独立开发设计软能力课程和文化价值观课程；能独立主持重点人才培训或发展项目。拥有讲师资格认证、顾问经验、课程开发资质认证、教练资质等认证者优先。（能开发，能讲授，能带项目）。
7、优秀的组织协调沟通能力，能善用资源，处理好企业内外关键利益者的关系，推动
培训或变革项目进行，有使命必达的精神。

    广州市万溪企业管理有限公司（简称“广州万溪”）成立于2017年，是世界500强万科集团旗下的全新事业平台。
    2017年6月29日，万科集团斥资551亿元成功竞拍了广信资产包，被业内形容为“史诗级交易”。后由广州万溪接手，负责该不良资产包的盘活工作，包括股权债权的梳理、存量房的运营管理、资产包内地块项目的拆迁改造及后期开发等工作。
    广州万溪是目前国内少有的集不良资产盘活、存量房运营、城市更新、综合开发为一体的专业房地产公司，拥有广州核心地段待开发土储逾200万㎡，折合货值逾2000亿元人民币。