东莞招聘

工作职责：

负责会计核算、财务管理等工作（人力资源外包、派遣，招聘、培训等涉及到 人头的人力资源服务，主要做收入、成本）

任职要求：

1、全日制本科及以上学历，财务会计、财务管理等相关专业，

2、1年会计工作经验，有全盘账经验优先考虑。

3、具有扎实的财务会计知识，具有一定的财务管理知识；熟悉国家各项财务会计制度及法规；

4、责任心强，具有较强的沟通协调能力，具有团队合作精神；

4、有较好的公文写作能力

工作条件：

1、工作地点：天河区华景路1号南方通信大厦7楼

2、薪酬优厚、稳定，具有合理的上涨机制和较好的长远预期

3、福利完善，除基本的五种社会保险和住房公积金外，公司会提供多方面的福利保障；

4、坚实的发展平台和广阔的成长空间。

薪酬福利：

1、税前基本岗位工资+绩效+年终奖金

2、福利齐全：五险一金，交通补贴，通讯补贴，节日福利，高温补贴，带薪年假，中午包餐，员工体检，工会活动

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广东邮电人才服务有限公司创建于1998年，是广东省电信实业集团公司属下的人才中介服务机构，是全国最早实行自负盈亏、公司化运作的国有人力资源服务企业。
    自成立以来，公司始终秉承“专业、高效、客户满意”的服务理念，致力为客户提供招聘猎头、专业培训、人才测评、管理咨询、人事代理、业务外包、人才租赁等全方位的人力资源服务。经过十余载的奋斗和发展，公司已建立了覆盖全省21个地市的服务网络，形成了专业化、规范化、人性化的服务模式，业务经营呈多元化、一站式、跨地域发展，业务规模在全国同行业中名列前茅，成为国有特大型企业开展人才交流服务的典范单位及广东省人社厅重点推介的样板企业。多年来，公司分获广东省人才交流协会“常务理事单位”及中国人才交流协会“常务会员”资格，连续多年被评为“广东省诚信示范企业”、 “A级纳税人”、“放心职介服务单位”，荣获“广州市十佳人力资源服务单位”称号。
    近年来，公司贯彻集团战略部署，遵循市场发展规律，以打造“卓越人力资源服务商”为经营目标，提出了“二次创业”和“企业转型”发展思路，经营重心逐步从劳务服务向业务外包和高端人力资源服务领域转移，为强化业务运营、推进转型升级，公司先后组建了多支业务外包和转型业务管理团队，构建了一体化的招聘、测评服务平台，形成了业务模块化整合和区域化协同运营格局，实现了业务深度延伸和管控力度提升。广东邮电人才服务有限公司正朝着专家型、管理型的卓越人力资源服务商加速演进。