东莞招聘

岗位职责:

1. 负责员工入离调转等人手手续办理
2. 负责维护人事信息系统数据的维护和修改
3.负责提报人事数据
4. 各种证明开具
5. 户政业务办理
6. 呼叫咨询及业务解答
7. 工单系统录入及维护
8. 知识库更新
9. 协助部门进行SSC对外宣传工作
10.协助完成盖章、外勤等其他工作
11. 外籍等特殊人员工作证办理
12.电话及公邮解答
13.领导交代的其他事宜

任职资格:

1、大专及以上学历，1年及以上人力资源相关工作经验；
2、熟悉深圳户籍管理、居住证、外籍人就业证等相关人力资源政策；
3、具有较强的服务意识及团队合作精神，具备良好的人际交往能力、沟通协调能力、高度的责任心及细节关注力；
4、能承受高强度工作压力，具有较强的执行力及计划实施能力；
5、熟练使用各类office办公软件。

深圳南油外服人力资源有限公司（上海外服深圳公司）
成立于1982年，已有30年的专业人力资源服务历史，主要为在深圳的世界500强公司、外资公司、外商代表机构、三资企业、中外石油公司等提供涵盖人才招聘、人才派遣、人事代理、人事法律咨询、人事培训、人事薪酬、职能外包等全面的人力资源服务项目。

上海外服(集团)有限公司(简称“上海外服”“FSG”)
上海外服是中国人力资源服务行业的领跑者，集成30余年备受认同的领先实践和深厚的业务专长，依托品质服务、创新的技术平台、精益的管理流程和遍布全国近400个服务网点，提供融合本土智慧和全球视野的专业外包服务。上海外服正服务于遍布全国的25000家企业的139万名员工，85%的在华世界500强企业选择其外包服务。