东莞招聘

一、岗位职责

（1）负责公司固定资产、办公用房、职工住房的日常管理。

（2）负责公司的小型基建维修、水电暖、保洁、保安、会服、绿化、机票预订、电话、职工餐饮等综合保障服务。

（3）负责公司综合类设备设施、办公家具、办公用品等采购工作。

（4）参与同上级单位和地方主管部门的业务对接和沟通工作。

二、条件要求

（1）身体健康，五官端正，身材匀称，口齿清晰。

（2）年龄35周岁以内，大学本科及以上学历，熟悉常用办公软件的应用。

（3）具有良好的文字功底、语言表达能力、沟通能力、组织协调能力。

（4）有相关岗位工作或实习经历者优先。

薪资待遇：税前薪资7000-8000，五险一金。周末双休，提供早餐、午餐，文体活动多样。