东莞招聘

岗位职责：

1、负责校区市场渠道的推广运营，参与项目执行；

2、根据项目目标，策划执行负责渠道的促销/活动方案；

3、根据品牌战略规划，参与或独立承担品牌推广、合作项目、主题活动的文案策划；

4、负责项目数据收集、整理、分析及反馈，及时对接媒体调整推广方案。

任职资格：

1、大专及以上学历；

2、三年以上营销策划经验，可输出完整的策划方案和执行方案；

3、熟悉互联网的获客模式或者有社区社群运营经验，是意见领袖者或拥有个人高频使用账号；

4、有产品营销经验，了解如何通过对产品的定位进行整改营销设计；

5、思维敏捷，好学上进，优秀的协调和沟通能力；

6、热爱教育行业，喜欢孩子。有教育行业经验优先。

    深圳市搭搭乐乐文化传播有限公司（以下简称：搭搭乐乐）创立于2006年，是一家集训练、俱乐部和国际赛事于一体的创客教育综合服务企业。十年发展、十年创新，“搭搭乐乐”拥有专业、完整的创客教育及训练体系，拥有国际知名的俱乐部及冠军队伍，拥有高端的全球青少年机器人赛事，是业内一家通过ISO9001国际认证的创新教育企业，综合实力全国领先。

    今日的搭搭乐乐正在迎来步入上市路上快速成长的黄金期，现筑巢引凤，诚邀有识之士及有理想、有抱负的应届毕业生加入我们，在新时代创客的风口上共图大业，共同将中国的创客教育、STEM教育引领至国际先进水平。

更多介绍请查阅：www.dadalele.com

福利待遇（各地校区略有不同）：
1.上班时间：每周5天7小时工作制，上午9：00—下午17：30，双休；
2.五险一金（养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险，住房公积金）；
3.节日福利：妇女节、端午节、中秋节、教师节等相庆礼品及过节费发放；
4.享假：享受国家法定假日；婚假、丧假、产假、带薪年假等按照国家法律规定执行；
5.津贴：每月可享受亲人津贴补助；
6.各项礼金：员工结婚礼金、生育祝贺金、慰问金等；
7.各类培训：定期组织各项专业培训，不断地提高自身水平；
8.晋升考核：根据业绩和工作年限每年对工资进行上调；
9.各类奖金：即时奖金、红包；
10.体检：每年定期组织的员工体检，时刻关注员工身体健康；
11.员工关怀：每月举行员工生日会，为员工送上关怀和祝福；
12.团队活动：员工聚餐、竟技活动、文体活动等展现自我、丰富业余生活；
13.年度旅游：每年1-2次组织全体员工集体外出旅游；
14.证照保险：长期居住证、员工商业保险等；
15.舒适的办公环境，公司有茶水间，冰箱、微波炉等一应俱全。