东莞招聘

工作职责：
1、依据公司经营管理及业务发展需求，通过各种渠道完成根据阶段性的招聘需求，执行招聘、甄选、面试等工作，负责建立和维护各级各类人员的面试、笔试题库，并确定录用人员，收集、汇总录用人员的有效资料；
2、组织建立、维护与各类招聘机构的合作关系，拓宽招聘渠道，充分利用各种招聘网络满足公司的人员需求；
3、负责渠道建立与维护，能快速地搜寻匹配的简历和候选人；
4、组织招聘模块内人员在管理技能与业务技能上的培训，通过人员技能的持续提升保证招聘效率的提高；
5、在领导的指导下，具体负责建立和完善公司招聘管理制度、体系及流程，并监督执行。
6、协助经理组建“储备干部”团队。

任职资格：
1、人力资源、市场销售或相关专业专科以上学历，五年以上相关工作经验；
2、熟悉企业的招聘流程及各种招聘渠道和人力资源管理规章制度和国家的相关法律法规；
3、良好的亲和力和服务意识，耐心、细心、责任心强；
4、性格开朗，较强的沟通协调能力，良好的团队合作意识与职业操守；
5、专注，积极上进，有消费品、日用品相关行业经验者优先。
6、懂得组建“储备干部”团队。

注：此职位在广州天河区上班

     威威成立于1973年的香港，是一家集研发、生产及销售高品质家庭及工业日化清洁洗涤用品的大型港资日化企业。早在70年代威威创立时，威威便首家在香港推出了国际第三代洗涤产品――超浓缩无泡洗衣粉。威威经过30多年的发展，已经拥有了“超浓缩洗衣粉”、“洗衣液”、“洗洁精”、“百洁剂”、“玻璃水”、“柔顺剂”、 “消毒水”等众多以高品质著称的产品，为消费者提供更多更优的清洁洗涤产品。
    1991年进驻国内市场成立东莞威威日用品有限公司。本公司位于东莞市石碣镇，企业投资达到六千万元，厂房面积约10000平方米，共有职员200多名。主要从事各种家庭清洁类用品（包括：洗衣粉、百洁剂、柔顺洗剂、洗洁精等等）及工业清洁洗涤用品，年产量达到三万吨，平均年产值约一亿港元，销售网络分布全国各大城市及港澳地区，出口市场包括日本、中国台湾、新加坡、新西兰及澳洲。