东莞招聘

1、根据公司战略要求，梳理及优化薪酬绩效相关制度和工作流程，实施日常薪酬绩效管理，完成相关分析报告撰写；

2、负责年度人工成本预算制定及实际使用管控分析；

3、定期统计、分析薪酬数据，负责月度工资核算发放；

4、负责实施内外部薪酬调查，为公司保持整体薪酬外部竞争力和内部公平性提供建议；

5、负责组织、监督绩效考核工作的实施，对考核结果进行全面监控，并对考核结果进行分析评估；

6、完成上级交办的其它临时性工作。

任职要求：

1、大专以上学历 2、熟悉国家及重庆本地人力资源领域的政策法律法规； 

3、熟练掌握人力资源薪酬福利、绩效管理知识和技能，具备薪酬福利和绩效管理模块实操经验；

4、逻辑思维能力强，数字敏感度好，善于进行数据分析；

5、具备良好的分析能力、沟通能力、执行能力及抗压能力，工作严谨，保密性强；

6、有3年以上人力资源工作经历。

重庆聚风实业（集团）有限公司按现代企业管理制度建立的股份制公司，公司成员有20多家。核心成员重庆阿德耐特动力机械有限公司在行业内拥有较高知名度，年产值2亿多元；重庆法利奥进出口贸易公司系进出口百强企业，专营汽车易损件进出口贸易。
公司旗下连锁品牌——CQHY (中国)品牌运营中心计划将在全国布局100家连锁专卖店，从2011年至今，在全国已拥有60多家专卖店，足迹遍布华南、华东、华北、华中、西南、西北。
公司旗下另一连锁品牌——CQHY6S汽车养护中心，旗舰店已在重庆渝北区融创奥园落地，规划5年在全国打造1000家加盟店,20家直营店,实现销售额20亿以上。打造汽车美容快速维修保养深度养护中心一站式汽车生活平台！
2013年我国汽车保有量1.5亿，市场份额2015年达7000亿， 卖配件比卖车赚钱，卖服务比卖产品更有前景，90年代错过家电行业，2000年以来，错过房地产，2015选择汽车服务，这是你***不能错过的机会！
我们专注于汽车后市场，我们的目标：让公司中层以上管理层年薪突破50万,高层年薪突破100万,基层员工在同行业待遇***,未来5年上市.
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公司网站：http://www.cqhy.me
企业联系方式：023-63428998-8006