东莞招聘

岗位职责:

1、负责总部所有岗位、城市分公司中高层岗位的招聘工作；

2、负责招聘效果的跟进工作，定期进行相关数据的统计分析；

3、发展与外部招聘机构合作，充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；

4、按照公司战略和经营需要，领导人力资源系统及时高效地寻找、选拔和储备人才；

5、负责应聘人员的人才库的建立；6、负责招聘体系的搭建，优化、完善招聘流程；

7、完成领导安排的其他临时工作。 

任职资格：1、大专及以上学历，管理类相关专业；

2、3年以上房地产招聘工作经验，擅长中高级管理人员招聘；

3、熟悉招聘流程和面试方法，具有较好的招聘理论知识基础，可独立承担并开展招聘工作；

4、能熟练运用招聘面试的各种技巧和方法，有敏锐的判断能力；

5、抗压能力强，工作细致严谨，具有较强的沟通协调能力；

   楼讯找房创立于2017年，是国内***家基于房地产垂直领域的内容搜索服务型科技公司，在国内房产交易领域提供深层次的平台化、透明化、专业化服务。运用资讯筛选技术和专业数据分析，结合深度平台化的线下服务理念，为物业供应方、物业买方、行业居间人筑建一个公平、合理、高效的开放型交易服务平台。

楼讯找房在全国的互动资源和成交数据非常丰富，合作大型物业项目超过4100个，累计约12万组的交易分析记录。

目前楼讯找房的业务范围已进驻到上海、深圳、广州、佛山、惠州、东莞、武汉、合肥、太仓、苏州、无锡、成都、重庆、贵阳、西安15个重点发展城市；并依靠自身楼讯系统:楼讯找房、楼讯经纪、楼讯APP、楼讯头条、楼讯通和楼讯媒体等互联网工具为所有客户提供房地产全平台内容服务。

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