东莞招聘

1、协助企管经理制订合理的人力资源规划，确保战略实施在各部门的有效落地； 

 2、根据品牌的组织架构及岗位调整的需求，定期维护本品牌的岗位信息，修订完善本品牌的岗位说明书； 

 3、负责本品牌各部门的招聘需求发布、招聘面试工作组织开展； 

 4、负责招聘流程及招聘效果的评估、优化，减少人才流失并降低招聘成本； 

 5、负责品牌员工的入职、转、调与离职手续办理；负责品牌及区域分公司档案合同管理； 

 6、组织开展品牌的月度绩效考核工作、并组织各部门进行绩效管理； 

 7、负责HR及OA系统信息的更新维护； 

 8、协助品牌的员工关系管理，营造和谐的企业文化氛围； 

 9、完成上级交办的其他临时性工作。         

任职资格：

1、本科以上学历，人力资源、行政管理类专业，有服装行业从业背景优先；

2、熟悉员工招聘工作，能熟练运用结构化面试、BEI等进行员工招聘；

3、熟悉绩效管理，能组织开展绩效指标设计、绩效数据收集、绩效考核推行等工作；

4、熟悉员工任职资格管理，了解胜任能力模型设计与能力评估；

5、能熟练操作WORD\EXCEL\PPT等办公软件 。

    

影儿时尚集团自1996年成立以来，先后创建了YINER音儿、INSUN恩裳、PSALTER诗篇、Song of Song歌中歌、OBBLIGATO奥丽嘉朵和XII BASKET 十二篮、YINER GoodLand、INSUN.CO、PSALTER AINEO、XII BASKET MU共10个品牌并拥有3大美妆品牌。
目前，影儿时尚集团在深圳龙华大浪、观澜和上海松江有三大产业园，在全国拥有15个区域销售公司，近1500家门店和数百万会员，成为一家集投资、研发、创意、营销、服务于一体、以时尚行业为主导、跨行业发展的大型多元化企业。