东莞招聘

 1、负责带领团队完成港口自动化控制上位机软件产品的设计、研发、维护。 

 2、负责对自动化控制流程的分+F2:G28析、设计、数据库处理等。 

 3、负责在工业现场环境下对软件产品的调试。 

 4、负责相关产品设计文档的撰写、整理

岗位要求：

1、计算机相关专业，两年以上相关编程经验，精通C#及C/S架构，熟练运用C#进行桌面应用程序开发（WinForm、WPF），熟悉.NET Framework，熟练使用Visual Studio，熟悉微软软件开发技术体系； 

2、熟练掌握面向对象思想，熟悉设计模式，能开发C/S和B/S架构的应用程序； 

3、熟悉SQL SERVER, MY SQL数据库；能熟练编写存储过程/触发器等；掌握数据库优化方法，善于解决问题； 

4、有分布式系统开发经验，精通多线程编程；

上海科之锐人才咨询有限公司为科锐国际旗下子公司。
作为亚洲*的整体招聘解决方案提供商，科锐国际成立于1996年，在全国34个*城市拥有分支机构，有超过700名专业招聘人员。自公司成立*今，科锐国际一直致力于在17个相关行业与领域中为客户提供*质的服务，以满足客户在所有层次的招聘需求。我们的全方位一站式招聘整体解决方案，为众多客户提供了多样的服务产品，业务涉及长期雇员招聘( 猎头)、招聘流程外包、灵活用工、校园招聘、专业招聘咨询服务、招聘管理学院等服务领域。科锐国际的客户80%来自世界知名集团，20%来自国内上市公司、快速成长性企业及非赢利组织。在过去的一年中，科锐国际成功为企业推荐的长期雇员及派遣雇员总数超过万人，中*专业职位及管理职位超过4500个。
科锐国际于2004年进军香港市场并与来自欧洲和其它地区的战略伙伴开展紧密的合作，开始在国际市场上全面亮相。2008年，科锐国际获得了全球知名风险投资公司－经纬创投( Matrix Partners )的注资。2009年，科锐国际荣获“福布斯中国潜力企业”称号及“2009中国先锋人力资源服务商－*猎头机构”称号。2010年，科锐国际荣获CHINA STAFF杂志“年度*招募公司”称号。2011年，科锐国际荣获HROOT“ *招聘机构称号”。