东莞招聘

任职要求：

1、26-35岁，人力资源、管理类相关专业大专以上学历；

2、3年以上物流、快消、猎头行业招聘团队管理经验优先；

3、擅长招聘、甄选的专业技能及流程，熟悉国家相关法律法规；

4、具有良好的职业道德和职业操守，熟练使用office等办公软件；

5、较强的时间管理能力，善于把握工作进程，具有较强的沟通协调能力。

岗位职责：

1、根据组织架构及工作分解，完善职位体系和岗位说明书；

2、根据公司各部门的招聘需求，制定招聘方案和组织实施招聘；

3、挖掘、开发和维护招聘渠道，丰富招聘方法；

4、优化和完善招聘流程，搭建招聘体系，完成人员识别与筛选方法；

5、总结与优化招聘工作中存在的问题，出具招聘分析报告；

6、向上级提供合理化建议并执行上级安排的其他事务。

深圳德坤物流有限公司成立于2016年4月，坚持以客户服务为中心，联合专线为核心，共建“中国公路物流智能骨干网”，致力打造中国***的物流企业集约化服务平台，共享集约化效率提升和运输网络发展价值。公司业务覆盖全国，是一家集干线运输、快线业务、整车业务、仓储配送于一体的国家AAAAA级多元化综合物流服务商。2018年4月19日，获得海尔资本数亿元A轮融资。2020年5月中旬，获得中银投等领投的5亿融资。
公司现有员工2200多人，日均货量20000余吨，日发车量700余台，分拨场地面积50多万平方米，网点1000多家，自有运输车辆3000余台。公司坚持大票零担，点点直达，科技赋能的宗旨，已在全国范围内构建完成12个一级核心枢纽和40多个操作中心，通过集约化一体运作，提升企业运营效率，实现行业可持续性发展，为中国增效！