东莞招聘

1 负责公司组织架构的优化，公司管理制度的优化，提高工作效率。

2. 对各分校的管理人员工作进行跟踪，定期对公司整体营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整运营策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成运营目标。

3. 负责公司教学项目监管工作，包括对项目师资团队、项目发展、建设、管理工作。

4，对学校重大活动（千人考级、大型汇演、项目比赛等）协调工作。

5. 负责处理公司重大突发事件，并及时向总经理汇报。

6. 发现问题，分析问题，解决问题，积极配合其它部门的工作。

岗位要求：

1、28岁以上，大专以上学历；

2、品行良好，吃苦耐劳，正直，具有高度的责任心；

3、熟悉大中旬品牌连锁艺术培训机构运营管理、市场等工作，具有相关的工作经验（优秀案例）；

4、极强的个人魅力，极强的协调组织能力，团队管理能力，出色的人际沟通合作技巧；

5、从事培训或相关行业3年以上经验；

凤舞艺术教育成立于2011年，是一家集少儿艺术培训（中国舞、拉丁舞、爵士舞、美术、书法、跆拳道、小主持、街舞等）、舞蹈师资培训、管理培训、少儿艺术教育产品研发、教学和管理服务输出的教育连锁机构。现有直属少儿培训分校30多所，员工300余名，学生10000多名，分布于东莞、武汉、萍乡、西安、重庆等城市，全国加盟的教学基地1000多家。
学校拥有完善的培训学校管理体系，系统的少儿舞蹈教学体系--《凤舞课堂》少儿基训教材及舞蹈、考级教学辅导教材，目前教材在全国少儿培训机构与舞蹈老师中被广泛普及与应用。
学校旗下设有独立凤舞学院专门从事全国舞蹈师资培训，培训机构运营的管理培训，下辖部门为：新媒体组、客服组、项目课堂管理组、全国会员组、中国舞与师资讲师管理部等。
学校旗下设有采购部，负责为全国培训同行代理采购舞蹈周边相关产品，所销售产品均为自有品牌：“凤舞百艺轩”，年销售额达3000W。
“凤舞艺术”以做全国中心微机构服务商为使命，引领全国少儿艺术行业前行，是少儿舞蹈行业标杆！发展中的凤舞艺术教育，日新月异，诚邀广大英才加盟共同发展！

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