业务支撑中心经理/副经理
广东宜通世纪科技股份有限公司
- 公司规模:5000-10000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:通信/电信运营、增值服务
职位信息
- 发布日期:2019-05-08
- 工作地点:广州-天河区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:3-4年经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:3-4万/月
- 职位类别:技术总监/经理
职位描述
A、贯彻执行总部和通信网络产品事业部下达的业务支撑任务、质量方针、质量目标。
B、负责指定本中心人员的岗位职责,考评员工的工资业绩,并局势提出奖罚意见。
C、及时指导、处理、协调和解决业务支撑过程中的技术、资源、客户投诉等问题,确保业务支撑工作的正常进行。
D、合理编制技术文件、改进和规范业务支撑的相关流程。
E、负责本中心管理制度的制定、监督、指导员工执行。
F、根据总部和通信网络产品事业部的经营管理目标和任务,统筹本中心的工作安排,制定工作计划,组织召开本中心的工作例会,参与技术谈判和对外技术交流,进行业务市场拓展。
G、根据工作需要和资源状况,调配下级人员工作。
H、及时了解本中心工作情况及相关数据,做出相应的工作安排。
岗位职责:
A、计算机相关专业本科以上学历。
B、具有丰富的团队管理、IT系统集成和市场拓展经验五年以上经验。
C、具有较强的筹划、组织与执行能力,能够全面主导与负责部门的管理工作。
职能类别: 技术总监/经理
公司介绍
广东宜通世纪科技股份有限公司是一家提供通信网络技术服务和系统解决方案的高新技术企业,是国内领先的通信技术服务商。2012年4月25日,广东宜通世纪科技股份有限公司在深圳证券交易所首次公开发行股票并在创业版成功上市(证券简称:宜通世纪 证券代码:300310)。
企业具备工信部颁发的通信信息网络集成甲级资质,主要为电信运营商和设备提供包括核心网、无线网、传输网等全网络层次的通信网络工程建设、维护、优化等技术服务,并提供一体化、全方位的业务支撑与IT应用的系统解决方案。
作为国内较早从事通信技术服务的企业之一,宜通世纪凭借自身丰富的行业经验、强大的技术实力和人才优势,通过对通信网络工程建设、维护、优化和系统解决方案等不同业务类型和环节进行有效整合,形成了跨技术专业、多网络制式、多厂家设备的全业务服务模式,改变了以往分散的多环节服务模式,降低了电信运营商或设备商的网络建设成本和管理成本,提高了整体服务效益。
我们是一个充满活力,朝气蓬勃的集体,因此我们期望能有幸为您提供一个能充分施展才华,实现自我价值的大舞台,欢迎有志之士的您的加盟!
企业文化
愿景
成为全球卓越的信息技术服务及产品提供商。
使命
对社会:专注不懈,为人类的信息事业做出卓越贡献。
对客户:精益求精,为客户提供优质的产品和服务。
对员工:以人为本,为员工提供实现个人价值的舞台。
核心价值观:精诚智和,务实创新
员工发展
职业生涯规划
全面的技术培训
系统的素质培训
公平完善的评估、晋升机制
个人能力与价值实现的舞台与空间
福利体系
与付出相匹配的奖励机制
绩效奖金、年终奖金激励
各项补贴(如通讯补贴、差旅补贴、节日补贴等)
社会保险及商业保险
带薪年休假
每年健康体检
部门/项目活动经费
企业具备工信部颁发的通信信息网络集成甲级资质,主要为电信运营商和设备提供包括核心网、无线网、传输网等全网络层次的通信网络工程建设、维护、优化等技术服务,并提供一体化、全方位的业务支撑与IT应用的系统解决方案。
作为国内较早从事通信技术服务的企业之一,宜通世纪凭借自身丰富的行业经验、强大的技术实力和人才优势,通过对通信网络工程建设、维护、优化和系统解决方案等不同业务类型和环节进行有效整合,形成了跨技术专业、多网络制式、多厂家设备的全业务服务模式,改变了以往分散的多环节服务模式,降低了电信运营商或设备商的网络建设成本和管理成本,提高了整体服务效益。
我们是一个充满活力,朝气蓬勃的集体,因此我们期望能有幸为您提供一个能充分施展才华,实现自我价值的大舞台,欢迎有志之士的您的加盟!
企业文化
愿景
成为全球卓越的信息技术服务及产品提供商。
使命
对社会:专注不懈,为人类的信息事业做出卓越贡献。
对客户:精益求精,为客户提供优质的产品和服务。
对员工:以人为本,为员工提供实现个人价值的舞台。
核心价值观:精诚智和,务实创新
员工发展
职业生涯规划
全面的技术培训
系统的素质培训
公平完善的评估、晋升机制
个人能力与价值实现的舞台与空间
福利体系
与付出相匹配的奖励机制
绩效奖金、年终奖金激励
各项补贴(如通讯补贴、差旅补贴、节日补贴等)
社会保险及商业保险
带薪年休假
每年健康体检
部门/项目活动经费
联系方式
- Email:dongmeng@etonetech.com
- 公司地址:地址:span科韵路16号广州信息港