东莞招聘

工作职责:

1、完成公司妇产科产品欣母沛（辉瑞原研针剂）在大区的市场分析策划及管理工作；

2、合理分配大区推广指标，利用资源完成或超额完成公司制定的推广目标；

3、管理大区学术推广团队，完成团队建设，统筹大区内各级学术推广人员的培训指导工作，促进团队成功；

4、负责维护大区内重点客户，保持公司专业化形象；

5、负责大区内市场信息的收集及竞争对手的分析，制定相应市场策略；

6、督进欣母沛学术推广策略的执行，树立公司品牌。

任职要求：

1、全日制本科或以上学历，医学、药学等相关专业；

2、3年以上当地医院临床学术推广经验，其中1年以上团队管理经验，团队规模5人以上，妇产科经验优先，专科针剂经验优先，标杆医院经验优先；

3、接受过专业的、系统的专业学术推广及管理相关培训（如区域管理、目标客户管理等）；

4、良好的团队领导能力及影响力、高度的工作责任感和敬业精神，为人诚实。

您将享受：销售提成+高额绩效奖金+开发奖励+专业化学术推广培训+季度考核晋升/调薪（一年4次）+国内国外旅行激励+周末双休（含法定节假日）+交通补贴+通讯补贴+全额五险一金+商业保险（意外险）+带薪年假+生日福利等等

众佳商务咨询有限公司成立于1999年，总部位于上海，是一家代理世界著名制药集团产品的专业化推广公司。成立以来，众佳公司一直致力于品牌处方药品的市场营销与学术推广，与跨国制药集团（辉瑞、台湾美时等）合作，在专科治疗领域打造高效率的专业化学术推广队伍，并与学科共同发展。

众佳作为一个医药行业中冉冉升起、蓬勃发展的专业代理企业，“人”是企业百年发展大计的核心资源之一，为此，“众佳”建立起一套独特的人力资源体系，力图打造企业的核心竞争力，坚持“人尽其才”的用人理念：
1、在员工发展过程中，重视能力而非资历。

2、在内部创造一个公平的竞争环境，使优秀人才脱颖而出。在人力资源开发过程中始终坚持观念创新和制度创新，坚持创造一种公平、公正、公开的工作氛围，以人为本；建立一套能充分激励个人潜能的内部激励机制，在企业总体目标实现的同时，员工能得到***化发展，最终实现企业与员工间的“双赢”。

3、在实践中大胆使用人才、用实战锻造人才。起用有潜质、有能力的年轻人，实行培养方法，迅速提高新人的独立工作能力，进入骨干队伍。

我们的目标：成为中国医药行业市场推广和相关外包服务的首选供应商。

如果你有足够的信心挑战世界一流的产品，

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