东莞招聘

1.薪酬调研、年度调薪及其他各项薪酬福利制度的辅助实施；核算中方及外籍员工薪资及奖金、建立薪酬信息台账等；

2.月度个人所得税计算、金税三期申报及年度12万个税申报；

3.负责员工社保公积金、补充医疗保险、公司稳岗补贴等各项业务管理；

4.员工各类人事手续办理，包括员工录用、入职培训、离职手续办理、人事关系转移等；

4.员工花名册维护及日常考勤的管理；

5.员工其他福利类工作，包括年度体检实施、差旅险购买、工作居住证办理等；

6.及时全面收集人事相关政策、法规、信息等，并给出合理化建议；

7.大型节假日及新店开业时店铺支援组织及实施；

8.部门日常行政事务性工作及领导交办的其他相关工作。

任职要求：

1.有相关经验者优先考虑；

2.踏实认真，具有良好的协调沟通能力；

3.团队工作精神强。

       FESCO，中国人力资源行业创始者，中国500强企业。为全球在华万余客户提供全方位人力资源解决方案,包括人事福利外包、招聘测评、外籍人服务、专业外包、专业咨询等。
    北京外企服务集团有限责任公司（FESCO）成立于1979年，是我国人力资源服务行业具有开创意义的***家企业。经过近40年发展，外企集团已经发展成为一个以人力资源外包服务为主，涉及旅游会展、文化传媒、房地产物业等相关领域的企业集团。