研发总监
鑫联波通信(东莞)有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:通信/电信/网络设备
职位信息
- 发布日期:2019-06-15
- 工作地点:深圳-宝安区
- 招聘人数:若干人
- 工作经验:无工作经验
- 学历要求:招若干人
- 语言要求:不限
- 职位月薪:2.2-2.8万/月
- 职位类别:研发总监/部长/专家
职位描述
岗位要求
1.微波通信本科以上学历;
2.具有5年以上环形器产品开发经验;
3.熟悉产品开发流程、公司生产流程管理;
4.熟悉现代企业管理模式和制度,能够独立领导统筹整个研发部门的工作;
5.组织领导能力强,善于与内外部人员进行有效沟通;
6.能熟练使用HFSS仿真软件、熟悉AutoCAD软件、熟练应用Office办公软件。
岗位职责
1.对公司研发相关工作进行3至5年的长期发展规划;
2.搭建公司技术平台,组织优化研发管理体系;
3.评估产品研发技术可行性;
4.主导设计项目计划及任务表;
5.负责结构、工装夹具图纸批准;
6.负责设计开发方案审核;
7.负责项目风险评估审核;
8.负责DFMEA审核;
9.负责客户规格书审批;
10.负责指导、管理、监督下属的各项工作;
11.负责对新产品开发的进度进行合理的规划,按时、保质、保量完成产品开发任务;
12.负责对产品研发成本进行全程监督控制;
13.其他工作相关的事项。
公司介绍
鑫联波通信(东莞)有限公司座落于东莞市大朗镇松木山祥荣路98号,是一家专业从事微波无源器件的研发和生产企业。公司自成立以来以市场为核心,以产品为导向,以技术为基础,大力推行品牌实施战略。
我司自创建以来,主要从事生产无源器件产品,包括双工器、滤波器、合路器、射频子系统,网络覆盖用POI生产为主体。公司注册资本:5000万元,占地面积9000平方米,标准厂房面积7000平方米,各类应用设备220多台。公司具有精密的机械加工、电镀及表面处理、性能可靠的环境试验等能力。
我司始终积极迎接挑战,在高成长性和可持续发展战略规划上,始终坚持“依托科技、持续创新”的发展原则,按照“以人为本、以客为尊”的经营理念。建立健全创新机制,建设好产、学、研合作开发平台,拓宽研发思路,持续研发新产品,把“鑫联波”打造成享誉中国的知名和优秀品牌。
员工福利:
1.工作时间:职员工资采用月薪制;基层员工5天8小时制,生产一线员工工作日加班17.5元/时,周六日加班23.3元/时。
2.食宿:包吃包住。公司内部设有食堂,包吃三餐;全新的宿舍楼,居住环境整洁干净,每间宿舍都配有空调(或风扇)及热水器。
3.节假日 :按照国家政策享受国家法定节假日待遇
4.社保公积金:购买五险一金,让员工的权益得到保障。
5.全勤奖:满勤人员皆享有全勤奖
6.工龄奖:入职满180天则可享有工龄奖,随入职天数逐增。
7.发展平台:公司不拘一格选用人才。有能力有担当的员工只要正常展现出应有的才华,调薪、晋升不一定需要时间做铺垫。
我司自创建以来,主要从事生产无源器件产品,包括双工器、滤波器、合路器、射频子系统,网络覆盖用POI生产为主体。公司注册资本:5000万元,占地面积9000平方米,标准厂房面积7000平方米,各类应用设备220多台。公司具有精密的机械加工、电镀及表面处理、性能可靠的环境试验等能力。
我司始终积极迎接挑战,在高成长性和可持续发展战略规划上,始终坚持“依托科技、持续创新”的发展原则,按照“以人为本、以客为尊”的经营理念。建立健全创新机制,建设好产、学、研合作开发平台,拓宽研发思路,持续研发新产品,把“鑫联波”打造成享誉中国的知名和优秀品牌。
员工福利:
1.工作时间:职员工资采用月薪制;基层员工5天8小时制,生产一线员工工作日加班17.5元/时,周六日加班23.3元/时。
2.食宿:包吃包住。公司内部设有食堂,包吃三餐;全新的宿舍楼,居住环境整洁干净,每间宿舍都配有空调(或风扇)及热水器。
3.节假日 :按照国家政策享受国家法定节假日待遇
4.社保公积金:购买五险一金,让员工的权益得到保障。
5.全勤奖:满勤人员皆享有全勤奖
6.工龄奖:入职满180天则可享有工龄奖,随入职天数逐增。
7.发展平台:公司不拘一格选用人才。有能力有担当的员工只要正常展现出应有的才华,调薪、晋升不一定需要时间做铺垫。
联系方式
- 公司地址:地址:span固戍七星创意工厂10栋301