东莞招聘

岗位职责:

1、负责所管辖员工的日常薪酬福利操作，包括：             

a) 工资计算及发放             

b) 社会保险、住房公积金的缴纳和核查             

c) 员工档案管理             

d) 员工社会福利的申报             

e) 员工岗位变动的人事文件跟进             

f) 员工的考勤统计和分析             

2、向员工沟通关于薪酬福利的政策和操作流程，协助员工有效解决问题            

3、与人事外包机构保持良好、顺畅的合作关系，确保人事服务高效优质             

4、处理日常人力资源数据分析及报表编制

 

任职资格:

1、本科以上学历，人力资源管理、心理学、工商管理等专业优先；           

2、三年以上外资、港资公司相关工作经验， 具零售行业经验优先；           

3、了解各地社会保险及住房公积金的相关政策，熟悉考勤管理及工资计算；           

4、积极主动，执行力强，具有高度的责任心及团队合作精神；           

5、良好的沟通协调及公文写作能力，具有简单项目管理经验尤佳； 

6、熟练掌握MS Office办公软件、精通Excel函数及分析功能。        

企业概览：
纵横二千集团由田北辰先生於1980年在香港创立。G2000品牌创立於1985年，并致力定位为专业服装连锁店，全力销售时尚潮流男女行政服饰。发展至今，纵横二千集团已经成为多品牌专业零售商，提供男女服饰及配饰，旗下主要品牌包括G2000 MAN、G2000 WOMAN、G2000 BLACK和At Twenty。

 强势的产品概念和对创新无止境的追求，引领纵横二千集团排列於亚洲服装零售业前端。至今集团共有超过700家零售店舖，分佈於中国香港、中国澳门、中国、新加坡、马来西亚、中国台湾、泰国、印尼、越南、菲律宾、柬埔寨、塞浦路斯、沙地亚拉伯、亚联酋及其他中东国家。

我们为您提供：
薪金--行业内具竞争力的薪资待遇，一年一次的调薪机会；
福利--社保（医疗、养老、工伤、失业、生育）、住房公积金；年终双薪及年度的酌情花红；员工购物优惠；
休假--周末双休，员工依法享受法定节假期、10天及以上带薪年假、婚假、产假等相关假期；
培训与活动--公司为员工提供各类培训机会，定期举办各类培训；定期组织集体活动（亲子家庭同乐日，欢乐圣诞派对等）；
办公地点--超甲级智能化写字楼；位于著名的大型购物中心天河城东北角，盘踞成熟的广州CBD核心；广州地铁一号线、三号线及机场快线交汇站上盖，多条公交线路行经门前，交通便利。