东莞招聘

职责描述：

1、负责公司运营、管理及各部门协调管理；

2、制定、调整修订催收政策，跟踪分析催收策略执行效果，分析和评估创新的催收策略；

3、负责分公司人事、运营组、项目组及培训体系建设搭建；

4、根据业务特点，提出优化和新增系统需求和管理；

5、跨区域协调管理。

任职要求：

1、熟悉不良贷款各个产品的特点及催收等业务流程；

2、2年以上金融或银行贷后管理、数据管理经验；

3、熟练使用数据、报表收集进行问题分析；

4、专业的职业素养、良好的组织能力、工作认真负责，良好的团队精神；

5、良好的语言沟通，逻辑思维及反应能力，抗压性强，高度责任心，积极乐观，感染力强，正气正直，原则性强。

    瑞宝麟金融集团(原恒信永利金融服务公司)是以助贷业务及金融科技业务网为核心业务的金融集团公司。
    公司于2019年1月实现集团化运营。集团旗下有4家子公司，90家分公司。人员规模2800人左右。
    瑞宝麟的股东及核心运营团队成员均来自国内著名银行、金融集团或者业内领先的金融投资公司，有着十年以上的小贷风控经验、运营经验以及广泛的行业人脉。