东莞招聘

1.负责员工全生命周期内的各项人事服务工作，包括：入职/试用期管理，离职/退出管理，合同事务/证明文件开具，调动/晋升/晋级支持事务等。

2.进行人力资源相关数据、信息的维护、更新、存储归档和调取、分析服务。

3.不断提高工作效率：通过建立标准化的操作流程和规范，实现工作标准化，提高效率。

4.不断提高服务质量：有效地优化流程和提高个人专项技能，为员工提供便捷高效的人力资源服务。

岗位要求：

1.一年以上人力资源管理相关工作经验，在薪酬、福利、社保、人事、劳动关系等业务领域有实操经验且在以上某一到两个领域具有专长。

2.具有熟练的数据分析处理能力。

3.能够熟练使用excel、word等office办公软件。

4.踏实、严谨、注意细节且工作效率较高。

5.客户导向，有良好的服务意识及人际理解能力。

伊利集团稳居全球乳业***阵营，蝉联亚洲乳业***，也是中国规模***、产品品类***的乳制品企业。同时，伊利还是中国***一家符合奥运会标准，为2008年北京奥运会提供服务的乳制品企业；是中国***一家符合世博会标准，为2010年上海世博会提供服务的乳制品企业。

在发展历程中，伊利始终坚持“国际化”和“创新”两个轮子，固守“质量”和“责任”两个根本，以高品质、高科技含量、高附加值的多元化产品，赢得了消费者的高度信赖。每天，1亿多份伊利产品，到达消费者手中。每年，有将近11亿中国消费者享用到营养美味的伊利产品。