东莞招聘

主要职责：
1、 根据要求制订生产计划、下达生产任务，并跟踪生产情况安排和控制生产作业进度，按时完成生产目标；

2、根据生产运行计划，掌握生产进度，搞好各车间的协调，组织分配劳动力，平衡调度设备材料。

3、及时对生产异常作出反应，发现问题及时追踪和解决，保证生产的正常运行；

4、定期对生产情况所存在问题进行分析说明并改进；

5、做好与技术、财务、销售部门的沟通协调工作；

6、组织实施生产过程安全、生产环境安全和生产结果安全的安全管理工作；

7、负责服装厂的技术管控，包括服装制作、版型、排版、工艺和质量管理等。

任职资格：
1、35岁及以上，男女不限；
2、具有8年以上服装（西服）行业生产管理工作经验，其中3年以上的同岗位管理工作经验；
3、熟悉服装（西服）面料、辅料、开发、加工、生产等各个环节的作业流程及规范；
4、熟悉服装（西服）行业产品质量规范、生产标准；
5、具有优秀的团队管理能力；
6、具有较强的品质管理、流程优化、统筹组织能力，及较强的分析问题和解决问题的能力；
7、具有高度的责任心和敬业精神；
8、受过企业管理、生产管理、员工管理等方面的培训。
9、熟练使用日常办公软件。

北京外企德科人力资源服务上海有限公司（简称 FESCO Adecco 外企德科）是中国人力资源服务行业具竞争力和品牌价值的FESCO与全球人力资源服务行业领航者Adecco成立的一家中外合资人力资源服务企业，为企业及个人提供业务外包、人事服务、招聘猎头和员工福利等相关人力资源解决方案。

成立于1979年，FESCO拥有悠久的人力资源专业化服务历史、丰富的市场经验以及完备的服务资质，是中国人力资源服务行业的领跑者，Adecco则是全球人力资源行业的巨头，服务网络遍布全球60多个国家和地区。FESCO Adecco成立后，双方通过优势互补，整合了客户资源，依托全球化的资源和服务平台，融合本土网络优势，扩大了业务范围，为客户提供全方位的业务流程外包（BPO）、财务外包与薪酬管理、人事委托/人事派遣、全球化派遣、人才招聘/RPO相关服务、健康福利与弹性福利等人力资源解决方案。合资后的FESCO Adecco飞速发展，并且在浙江、重庆、深圳、苏州设立了分支机构。目前，FESCO Adecco在中国每天服务达100万名员工，服务客户近12,000家。

FESCO Adecco致力于成为***的人力资源全面解决方案提供商，成为客户最值得信赖的人力资源合作伙伴。为客户打开通向国际市场及创新型人力资源服务模式的大门，推动中国乃至全球的人力资源外包产业的健康发展。