东莞招聘

协助产品安全检测部主任根据公司发展战略目标，制定公司中短期产品安全检测 ITE 案件组战略规划及年度产品安全检测 ITE 案件组检测工作规划，组织、协调、监督工作实施。

协助公司产品安全检测管理体系建设及系统管理工作：

01 组织管理：

协助建立产品安全检测部 ITE 案件组组织管理框架及对应制度流程规范，并结合部门实际适时修正；

关注 ITE 案件组的动态发展，根据组织变革需要，协助调整职能小组及岗位设置，确保各检测任务消化流程通畅； 组织梳理并审核控制 ITE 案件组人员编制，确保人才的优化配置，合理控制人力成本。

02 质量体系管理：

协助建立实验室检测 IEC17025 质量体系中的所有要素的程序文件、作业指导书和相关质量记录表， 并组织培训、实施和监督。

03 培训发展与职业生涯规划管理：

按照公司发展要求，完成小组培训计划的制订并组织实施，提升检测人员的专业技能和服务水平。

04 薪酬、绩效管理：

协助建立并完善公司绩效管理体系，协助开展绩效管理制度的宣导工作；

协助小组人员绩效考核实施，协助对本部门人员的技术能力进行评定，并协助执行绩效结果应用。

05 案件消化管理：

按照案件管理流程和质量体系文件规定，组织按时消化检测任务；

严格执行审核制度，建立审核员人才队伍，控制好报告质量。

组织研究解决检测工作中的疑难问题，协助业务部对市场进行开拓，对业务人员进行技术支持。

协助主任，对小组人力成本、物料消耗成本、仪器采购成本等管控，保障公司战略目标的顺利实现。

教育水平：大专及以上

年龄要求：26岁以上

专业要求：电子工程相关专业

工作经验：硕士毕业，从事检测相关工作经验 1 年以上

本科毕业，从事检测或相关工作 4 年以上。

大专毕业，从事检测或相关工作 6 年以上

必备知识：熟悉安规认证行业、IEC17025 质量体系、产品标准等相关知识

深圳信测标准技术服务股份有限公司（股票简称：“信测标准”，股票代码：“300938”）正式登陆创业板。专注检测认证行业二十余年。
信测标准是一家综合性检测机构，主要从事可靠性检测、理化检测、电磁兼容检测和产品安全检测等检测服务。在二十多年的发展过程中，信测标准坚持专业化、技术化战略，完善检测实验室的软硬件设施、建立技术体系和运营平台。随着检测服务深度和广度的不断加大，在汽车、电子电气产品和日用消费品领域形成了特色的业务模式，建立了较高的品牌知名度和市场公信力。
深圳信测标准技术服务股份有限公司成立于2000年，总部位于深圳，是国内最早从事检测服务的第三方检测机构之一。信测标准服务的产品类别包括日用消费品、新能源、工业品及零部件、生命科学等，向客户提供检测、认证、标准研发等技术服务和解决方案。

信测标准始终坚持以技术研发为主导的专业化发展战略，形成了较强的技术实力和研发优势。目前信测标准已拥有多项发明专利和实用新型专利，在技术服务方面不断提升检测质量和拓展检测资质。

信测标准在深圳、东莞、广州、武汉、苏州、宁波设立了6个CMA资质认定和CNAS认可的实验室关键场所，拥有CMA/CNAS检测项目或检测参数9150项。实验室严格依照ISO/IEC17025执行品质管理，获得了中国CNAS、CMA、CQC，美国A2LA、NVLAP、FCC、CPSC、TSCP，加拿大IC、CSA，德国TUV，日本VCCI等认可资质，是国家AQSIQ认定的进出口商品检验鉴定机构，是国际电工委员会IEC认定的CB全球认证实验室。