东莞招聘

工作内容：

按照绩效管理既定流程独立及时、准确完成绩效各业务部门绩效业务交付；

1、对接绩效COE和各层级HRBP,详细了解客户诉求，给出SSC专业解决方案并端到端落实执行；

2、根据绩效各环节启动目标制定、绩效辅导和绩效评议相关工作；

3、按照SLA跟踪和晾晒各环节完成进展，并将结果升级给HRBP；

4、及时解答各层级HRBP及员工、主管绩效相关问询。

用户级运营(对口部门相关运营工作)：

1、收集用户和客户声音，根据业务特点不断优化，具备优化改进意识；

2、通过数据统计、分析，为客户提供专业的分析报告，帮助识别绩效管理需要优化和改进的动作，从而推动绩效管理动作改进；

3、系统掌握绩效管理知识，能够结合业务特点开发绩效管理赋能材料并推送给相关人群。

必备的知识与技能： 

1、能够熟练运用WORD、EXCEL、PPT等办公软件，熟悉电脑应用系统操作,excel处理能力强；

2、具备良好的客户服务意识和沟通能力，能与主要业务伙伴进行较为深入的沟通；

3、善于独立思考，踏实认真，能够在日常工作中识别问题、分析问题并提出改良建议；

4、英文流利、能以英语为工作语言开展日常工作者优先。

Talentscout Group is a leading professional recruitment consultancy specializing in the recruitment of permanent, contract and temporary positions on behalf of the world’s top employers.
As a professional headhunting company towards global well-known enterprises, we take integrity, pragmatic and concentration as our cornerstone and strictly follow international convention and market rules. We have recommended many excellent talents to our customer and paved the road of better development for our recommended talents.
We have rich practical experience in headhunting in domestic market, and have always been value perfect match of enterprise and job candidate and select proper personnel for enterprises. Meanwhile, we shall formulate specified plan or solutions according to enterprises and industries they belong to provide more considerate and better services.

泰仕达是专业为企业提供中高端人才猎聘、RPO招聘流程外包服务、人力资源外包等一站式数字化人力资源解决方案的提供商。
泰仕达集团旗下拥有泰仕达人才、泰莱特咨询、人才帮等三大人力资源服务品牌。泰仕达集团的主营业务就是为企业提供中高端人才猎聘、RPO、BPO及灵活用工等一站式人才解决方案，公司通过“技术+服务”即凭借前沿科技赋能，从而驱动人力资源产品的高效服务，为客户与人才提供卓越的体验，同时众多资深的泰仕达顾问，所建立起来的高效强大的猎聘交付能力，已享誉业界。
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