东莞招聘

工作要求：

1、根据公司需求进行职位分析，熟练利用各种招聘渠道获取候选人才。

2、搜索简历、筛选简历并做意向沟通、整理简历格式安排面试。

3、提炼招聘服务流程并向产品部门提出优化建议支持。

4、与上级保持高频交流互动，搜集人才对职位的意见，并反馈给用人部门。。

工作要求：

1、本科及以上学历。

2、优秀应届毕业生可，有1年人事助理经验优先。

3、擅长人际交往，有良好的沟通能力和亲和力。

4、具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。

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联系人：职人网

电话：0755-23321377

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