东莞招聘

全面负责公司的培训工作，包括培训系统的建立，培训调研实施，培训计划的制定，组织、记录及效果跟踪，新员工培训课程的讲授，制作各类培训课件
岗位职责：
1、 整理、汇总、归档各类培训资料，编制培训教材；
2、 维护培训渠道和培训资源，保持与内外部培训师的良好关系；
3、 组织培训过程，管理和维护培训器材及培训教室；
4、 入职员工企业文化和价值观的培训、考核和评估作业，担任一些基础课程的内部讲师；
5、 组织员工开展各种活动，营造企业文化；
6、 做好培训记录，跟踪培训效果反馈，建立和完善员工培训档案，提出针对员工培训的改进意见；
7、 调查和分析培训需求，协助编制培训计划、规划和培训制度。
任职要求：
1、 大专及以上学历，管理专业，人力资源专业，有物流培训工作经验优先。
2、 性格外向开朗，有较强的责任心，学习能力。
3、 善于沟通，逻辑思维清晰，具备一定的组织协调能力；有一定活动策划能力及文字功底。
4、 熟练使用办公软件，会使用图像制作软件、
5、 具有一定执行能力，具备团队合作能力。

        圆通速递创建于2000年5月28日，是一家集速递、航空、电子商务等业务为一体的大型上市企业集团。主营小包裹快递、时效件业务，提供到付件、代收货款、签单返还、代取件、仓配一体、供应链等多种增值服务，在网络覆盖、运营能力、业务总量、服务质量等方面保持行业领先，品牌价值和综合实力名列中国快递业前三甲。
        圆通服务网络已覆盖国内31个省、1600个城市、93%的县级市，已拥有自营转运中心60个、终端网点2.4万个、车辆32000辆、运输干线2928条、航线1110条，已开通京哈铁路专线，旗下航空公司自有飞机7架、已开航运营，已开通港澳中国台湾、韩日、东南亚、中亚和欧美等国际业务。2015年快递业务量排名行业***。
        圆通积极承担国家和社会责任，一贯支持和参与慈善、环保等公益事业，先后用于抢险救灾、办学、帮贫扶困、爱老敬老、新农村建设等方面的捐款达5000余万元；设立500万元专项慈善基金，用于安老、帮困、扶幼、助学、见义勇为事迹表彰等公益事业；启动“低空鹰计划”招聘5000名残疾人创造就业，以企业的力量推动社会经济发展。
        大象无形，正道圆通。我们始终以“客户要求、圆通使命”为服务宗旨，以“领先”为核心价值理念，以“创民族品牌”为己任，以实现“圆通速递——中国人的快递”为奋斗目标，不断改革创新、坚持不懈为广大客户提供优质快递服务。